相互RSSサイト様募集中です!詳しくはこちらをクリック

ホーム

新着の社畜まとめ記事

退職代行ってそもそも士業とかに頼めないの?
1: 名無し ID:LiUkF4UNd 代行会社とか挟むまでもなく
土日副業しない奴って生産性のない休日を過ごすことについてどう思ってるの?
1: 名無し ID:fi/Rs/VE0 最近ずっと週7で働いてるわ お金を生産せずに家で寝てるのが怖い
三菱電機、希望退職に単体従業員の6%応募 来期以降500億円費用削減
1: 名無し ID:WUTg0ukF9 三菱電機は3日、希望退職制度に約4700人が応募したと発表した。このうち単体は2378人で、同社の単体従業員全体の5.6%にあたる。2025年4〜12月期に対応費用として743億円を計上した。53歳以…
会社支給のdocomoSIMがゴミクズ過ぎてハゲそう
1: 名無し ID:jQJU/oor0 社長使ってみろやクソボケ
大手ゲーム会社社長「採用試験の合格率は1.9%です。不採用の理由がこちら」
1: 名無し ID:GH181lbp0 ゲーム業界“採用試験合格率”は1.9%「落ちる理由を教えてください」と言われた社長がストレートに答えます。 ゲーム業界志望者の不合格理由 ①絵が描きたいだけでゲームに興味がない ②C++を習得していな…
何でスーツ着た人達の方が1日中座りっぱなしで作業着着て汗水垂らしてる人達より給料良いの?
1: 名無し ID:vKtoUll30 何で?

役立つ社畜リリース

マックス株式会社、「安全表示・人づくりコンテスト」で厚生労働省主催「SAFEアワード」ゴールド賞を受賞
マックス株式会社が、厚生労働省主催の「SAFEアワード」企業等間連携部門において、最高賞であるゴールド賞を受賞しました。この受賞は、職場の安全意識向上を目指した「安全表示・人づくりコンテスト」の取り組みが高く評価されたものです。
Japan Wagamama Awards 2026、10代の挑戦を支える公式スポンサー8社が決定
全国の10代を対象とした実践型アワード「Japan Wagamama Awards 2026」において、10代の挑戦を支援する公式スポンサー8社が決定しました。地域格差を超えた挑戦機会の創出や国際的な学びの機会整備を目指し、各企業が資金的・人的な支援を行います。
滋賀大学経済学部でERP・SAP基礎講座を開催、未来のハイブリッド人財育成を支援
NTTデータ グローバルソリューションズは、滋賀大学経済学部の学生を対象に、DX推進に不可欠な統合基幹業務システム(ERP)とSAPの基礎講座を実施しました。本講座では、企業経営におけるERPの役割やSAPの最新動向、コンサルタントの働き方などを紹介し、学生の専門性向上とキャリア形成を支援しました。
RITが助成金活用可能な「AI駆動開発研修」の提供を開始、実務直結型AI研修で満足度4.6/5を達成
株式会社RITは、生成AIを開発パートナーとして活用する「AI駆動開発(AI-Driven Development)」を実践的に学ぶ研修サービスの提供を開始しました。本研修は、設計から実装・改善までを一気通貫で体験できる少人数制のオンサイト型プログラムで、助成金の活用により最大75%の費用補助が可能です。先行実施では、総合満足度4.6/5を達成し、参加者全員がAI活用スキルの向上を実感しています。
グロービス経営大学院、20代向け「MBA進学応援奨学金」を新設
グロービス経営大学院は、2027年4月以降の入学生を対象に、20代のMBA進学を支援する新たな奨学金制度「20代MBA進学応援奨学金」を新設しました。この奨学金は、若い世代が早期に経営知識と実践力を身につけ、社会の創造・変革を導く次世代リーダーとなることを後押しすることを目的としています。
「SmartHR版 労務相談ロボット」が提供開始、人事労務業務をAIがサポート
株式会社ROBONが、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」から利用できる「SmartHR版 労務相談ロボット」の提供を2026年2月20日より開始しました。これにより、労務相談の初動対応における情報収集をAIが支援し、人事労務担当者の業務負担を軽減します。

×