Research Nester Inc.の調査によると、日本のデュアルスクリーンノートパソコン市場は、2025年の3億5,000万米ドルから2035年には11億2,000万米ドルに達し、予測期間中に年平均成長率（CAGR）12.34%で成長すると予測されています。マルチタスクや生産性向上、ゲーム・eスポーツ文化の台頭、技術革新が市場成長の主要な牽引要因です。

株式会社Kort Valutaは、株式会社シック・ホールディングスにおける次世代型ウォレット「TwooCa」の導入事例インタビューを公開しました。ハイブリッド勤務下での社内コミュニケーション活性化を目指し、TwooCaを活用した社内ごはん会やサンクスメッセージ機能が導入され、約70%の社員が利用するなど、部署を超えた交流や感謝の可視化が進んでいます。

ITフリーランスエンジニアの案件・求人サイト「テクフリ」が、2026年5月におけるIT案件の市況動向レポートを公開しました。このレポートによると、PdM（プロダクトマネージャー）の平均単価が上昇し1位となり、データサイエンティストも単価が上昇し2位にランクインしています。一方、5月の新規案件数は4月と比較して25%減少したことが示されました。

株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、健康経営優良法人2027の認定に向けた最新動向や、経営成果につながる戦略的な健康経営推進のヒントを解説するWebセミナーを2026年8月4日に開催します。

株式会社スタメンが提供する従業員体験プラットフォーム「TUNAG」が、「ITトレンド上半期ランキング2026」の社内SNS・ビジネスチャット部門で総合1位を獲得しました。エンゲージメントと業務DXを両立させ、1,400社以上で利用されています。

住友電設株式会社は、次世代育成支援対策推進法に基づく「子育てサポート企業」として、厚生労働省が認定する「くるみん認定」を2026年5月21日付で取得しました。社員がライフイベントとキャリアを両立しながら安心して働き続けられる環境づくりへの取り組みが評価されています。

エール株式会社代表取締役の美宝れいこ氏が、2026年7月11日（土）に宮城県大崎市で開催される「特別講演会＆ワールドカフェ」に登壇します。地域・年齢・ライフステージにとらわれない「パラレルキャリア」という生き方を提言し、女性が自分らしく活躍できる社会の実現を目指します。

LITALICO仕事ナビは、多様性への理解が深まる6月のプライド月間に合わせ、LGBTQ＋当事者の方の働き方や就労支援のあり方に注目した特別インタビュー記事を順次公開しています。本企画は、多様な性のあり方と働き方の現状を社会に広く知ってもらい、働きづらさを感じた際に頼れる支援があることを伝えることを目指しています。

株式会社オロ宮崎が、次世代育成支援対策推進法に基づき、厚生労働大臣より「くるみん」認定を3回連続で取得しました。在宅勤務制度「子育て支援勤務制度－コアライフ－」の導入や24時間対応の「AIアシスタント相談窓口」の設置など、仕事と育児の両立を支援する取り組みが評価されています。

j.union株式会社は、人的資本経営時代において労働組合が果たすキャリア支援の可能性を事例研究と867名の支援実績に基づいて検証しました。この研究成果をもとに、組合員の自己理解や主体的なキャリア形成を支援し、組織課題の把握にもつながる「組合役員のためのキャリア支援実践講座 ～ネウボラ塾～」を2026年10月より開講します。