MIREAL株式会社は、Webサイトを制作して終わりではなく、365日体制で運用・改善・保守を行い、ビジネスの成長を継続的に支援するストック型サービス『GrowWeb 365』を2026年5月7日より提供開始します。本サービスには、サイト改善に不可欠な動画・写真撮影もパッケージとして含まれています。

就職活動におけるリクルーター面談は、カジュアルな場と思われがちですが、実際には選考の一部として評価されることが少なくありません。この記事では、リクルーター面談の目的や評価ポイント、効果的な準備方法、当日のコミュニケーション、そして面談後のフォローアップまでを詳しく解説し、選考を有利に進めるための戦略的な活用方法をご紹介します。

株式会社Trustyyleが運営する人事図書館は、2026年5月5日にオンラインイベント「人事AI活用事例レポート2026 徹底解説」を開催しました。GW期間中にもかかわらず100名以上が申し込み、人事領域におけるAI活用への高い関心が示されました。イベントでは、国内外100事例から見えたAI活用の要点や、AIで生まれた「余白」の活用法が解説されました。

クルマテラス株式会社は、2026年5月9日（土）に新宿で開催される「マイナビ転職フェア」に出展します。創業5年で売上50億円、社員数85名に拡大した同社は、IPOを見据えた採用強化のため、平均年収800万円、13時出社の働き方など、企業の実態を直接伝える機会を創出します。

株式会社マーケットリサーチセンターは、ばら積み貨物用グラブの世界市場に関する調査レポートを発表しました。このレポートによると、市場は2025年の6億7300万米ドルから、2032年には10億1200万米ドルに達し、年平均成長率（CAGR）6.1%で成長すると予測されています。市場動向、セグメント別予測、主要企業の情報などが詳細に分析されています。

学校法人服部学園（通称：OCHABI）は、創立七十周年を迎え、建学の精神「アートをリベラルアーツへ」に立ち返り、創造性教育を再定義することを発表しました。御茶の水美術学院では、教育を競争の指標から切り離すため、本年度より合格者数の公表を行わないことを決定しました。

株式会社買取王国は、従業員が安心して働ける職場環境を確保するため、カスタマーハラスメントに対する基本方針を策定し、対応体制を整備したことを発表しました。この取り組みは、従業員の心身の健康と安心できる職場環境の実現を目指すものです。

株式会社Meta Heroesは、運営するDX教育施設「Hero Egg」の公式アプリをリリースしました。来店チェックインによるランク制度やイベント情報確認機能を搭載し、DX・AI学習の継続をサポートします。

Global Learner’s Institute（GLI）は、お子様の思考力と表現力を育む探究型アートプログラム『Messy Masterpiece』を2026年5月、6月、9月にGLI広尾校にて開催いたします。本プログラムは、英語とアートを融合させ、国際社会で求められる「思考力×発信力」を同時に育成することを目的としています。