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役立つ社畜リリース

プラチナ・キャリアセンター、50歳以上の「副業・兼業」「転職」「キャリア設計」を支援するWebサイトをリニューアル

プラチナ・キャリアセンターは、50歳以上の在職者を対象とした「副業・兼業」「転職」「キャリア設計」の総合的支援を目的として、Webサイトをリニューアルしました。利用者が自身の目的に合わせて情報を得やすくなるよう構成を刷新し、多摩地域向けのページも新設されています。
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高校教員向けオンラインセミナー開催:上位大学の出願書類評価ポイントと指導法を解説

Avalon Consulting株式会社は、高校教員を対象に、総合型選抜における出願書類の評価ポイントと指導法に関するオンラインセミナーを2026年7月14日に開催します。上位大学が注目する合否の鍵や、志望理由書・自己推薦書の添削のコツを、東大卒ベストセラー著者が解説します。
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早稲田大学、「スマートエスイーDXコース」を10月開講 生成AIエージェントを活用した次世代DX人材育成プログラム

早稲田大学は、文部科学省の産学連携リ・スキリング事業に採択されたことを受け、生成AIエージェントを教育に取り入れた「スマートエスイーDXコース」を2026年10月に開講します。これに伴い、2026年7月18日にはDX交流フォーラムと募集説明会がハイブリッド形式で開催されます。
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オカモトヤが「ワークプレイス改革EXPO 2026」に初出展、Well-beingを起点とした次世代オフィスを提案

株式会社オカモトヤは、2026年6月17日から19日に東京ビッグサイトで開催された「ワークプレイス改革EXPO 2026」に初出展し、Well-being環境構築カンパニーとしての知見に基づいた次世代オフィスづくりソリューションを紹介しました。
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福島日産がサテライトオフィスを活用した障がい者雇用を開始

福島日産自動車株式会社は、株式会社マインドが提供する「障がい者×サテライトオフィス」サービスを導入し、新たにサテライトオフィスを活用した障がい者雇用を開始しました。本取り組みは、障がいのある方が自分らしく働ける環境を提供するとともに、社内業務の効率化と多様性の推進を目指します。
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ビットライト、事前ヒアリング付き「カスタムAIセミナー」を提供開始。先着10社限定で5万円から

株式会社ビットライトは、生成AIやAIエージェントの企業導入を支援するため、事前ヒアリング付きの「カスタムAIセミナー」の提供を開始しました。本セミナーは、各社の業務内容や利用ツールに合わせてAI活用テーマを個別設計し、生成AI導入における業務選定、コスト、権限、セキュリティの課題解決をサポートします。PR TIMES配信を記念し、先着10社限定で初回プランを5万円から提供しています。
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仕事

アラフィフが資格で一発逆転するスレ Part.2

1:名無し検定1級さん 2026/06/22(月) 10:43:07.93 ID:u7ArNWMjやるでアラフィフが資格で一発逆転するスレ2:名無し検定1級さん 2026/06/22(月) 11:32:25.19 ID:u7ArNWMjやは...
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コムデザインのクラウド型CTI「CT-e1/SaaS」が「BOXIL資料請求数ランキング」で2部門総合1位を獲得

株式会社コムデザインが提供するコールセンター向けクラウド型CTI「CT-e1/SaaS」が、スマートキャンプ株式会社主催の「2026年上半期 BOXIL資料請求数ランキング」において、「CTIシステム」および「コールセンターシステム(インバウンド)」の2つのカテゴリで総合1位に選出されました。
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【KING OF TIME】勤怠管理システム導入の不安を解消する無料体験ガイドが公開されました

株式会社ヒューマンテクノロジーズは、勤怠管理システム「KING OF TIME」の導入を検討している総務・人事担当者向けに、導入検討段階で抱きがちな5つの不安を解消する無料体験ガイドを公開しました。このガイドは、社内承認から現場導入までをサポートする一冊です。
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LAPRAS、「LAPRASリクルーティング ライトプラン」を正式提供開始 – 受託SIer・AI開発企業向けに初期費用を抑えた採用支援

LAPRAS株式会社は、ITエンジニア特化型キャリアプラットフォーム「LAPRAS」の新プラン「LAPRASリクルーティング ライトプラン」の提供を正式に開始しました。本プランは、生成AIの台頭により需要が急増するAI開発の即戦力人材の採用を、初期費用を抑えて実現するものです。
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