パーソルキャリア株式会社は2026年2月24日、麻布台ヒルズ本社に22階フロアを新たに増床したことを発表しました。新フロアは「越境し、協働する」をテーマに、部署や職種を超えた連携と共創を促すコラボレーションエリアやイベントゾーンが設けられています。

Ｓｋｙ株式会社が、株式会社日経BPが実施した「日経コンピュータ パートナー満足度調査 2026」の「クライアント管理・統合運用管理ソフト／サービス部門」において、4年連続で1位を獲得しました。これは、情報漏洩対策やIT運用管理を支援する同社のソフトウェア「SKYSEA Client View」が、パートナー企業から高い満足度を得た結果です。

株式会社パソナセーフティネットは、就職内定者が抱える不安や迷いを専門的にフォローする新サービス『内定者メンタルヘルス対応ライン』を2026年2月24日より開始しました。本サービスは企業・自治体を対象に、内定者の心理的安全性を高め、内定辞退や早期離職の防止を支援します。

インバウンドマーケティングでの商談創出を支援するフォームツール「formmate」が、新たに「Chatwork」「Microsoft Teams」「Zoom」との外部連携を開始しました。これにより、企業の多様なビジネスツール環境に対応し、よりスムーズな情報共有と商談獲得の自動化を促進します。

LITALICO仕事ナビは、東日本大震災から15年を迎えるにあたり、精神障害や発達障害のある人に向けた防災特集記事を公開しました。「避難所の集団生活が心配」「薬がなくなったらどうしよう」といった課題に対し、公認心理師と防災士が医学的見地と実用的なノウハウの両面から「命と心を守る」ための対策を発信しています。

株式会社ミエタは、文部科学省が公募を開始した「令和7年度 産業イノベーション人材育成等に資する高等学校等教育改革促進事業」に対し、各都道府県の状況・課題に応じたオーダーメイドの学校支援サービスを開始しました。多様な専門家ネットワークと探究学習を通じて、AI時代に対応した人材育成を強化し、2040年に向けた高校教育改革に貢献することを目指します。

株式会社シオンは、将来的なIPO（新規株式公開）を見据え、情報セキュリティ対策とログ管理体制を強化するため、株式会社ハンモックが提供するクラウドサービス「AssetView Cloud ＋」を導入しました。これにより、機密情報の適切な管理と内部統制の強化を目指します。

ウォンテッドリー株式会社は、ビジネスSNS「Wantedly」アプリにおいて、AIが求職者の希望条件にマッチする募集探しをサポートする新機能「キャリアAIエージェント」の提供を開始しました。これにより、仕事選びの「チョイス・パフォーマンス」向上を目指します。

モンスターラボグループのPeople Cloud社が、国連工業開発機関（UNIDO）のウクライナ復興事業に採択されました。テクノロジーを活用したロボット義足の提供、遠隔での義肢装具士育成、現地人材育成を通じて、持続可能な医療・人材育成モデルを構築します。