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アメリカ「君は非正規社員だね 期間限定だから正社員の3倍給料出すよ」

1: 名無し ID:ZHEBMf120
日本「おらっ!非正規のクズは正社員様に逆らうな!低賃金で正社員の倍働け!」これなんでなの?
世界一の差別国家じゃん

2: 名無し ID:YxydV+eE0
たしかに
3: 名無し ID:PhzeQwwr0
役割が違うよね
アメリカの非正規はプロフェッショナル
日本の非正規は雑用
8: 名無し ID:KbKsUSEP0
>>3
これで終わってた
14: 名無し ID:kaqekkl90
>>8
頭悪そう
9: 名無し ID:ZHEBMf120
>>3
ノンノン
日本はプロフェッショナルな技術持っていても
非正規という理由で行使させない
正社員の特権意識守るためにね

15: 名無し ID:kaqekkl90
>>9
これが現実
26: 名無し ID:ar7TjdwQM
>>9
普通他の働き口探すよね😅
4: 名無し ID:xY7n+j7Q0
アメリカは正社員でも気軽にクビに出来るから大丈夫
11: 名無し ID:ZHEBMf120
>>4
窓際社員とか速攻で切れるから経済発展すんのよ
18: 名無し ID:RuO92IHS0
>>4
ジャップって何故かそれでホルホルしてるけど
無能がクビ切られない方が異常だと思わないのかい?
33: 名無し ID:8V/pHcH1r
>>18
無能でも無能なりに仕事して生きていける日本の凄さを知れ
5: 名無し ID:D+fU+jbX0
仕事内容が違うから
6: 名無し ID:zxMrxHur0
やったぜ
7: 名無し ID:3KFjyeP+0
正社員しながらダブルワークもいるぞ🤨
10: 名無し ID:HD7zxtaZr
アメリカはショートかロングかの違いくらいが一般的正規、非正規ではない

12: 名無し ID:DsPwfhXU0
ノンwwwwwwwノンwwwwwwww
13: 名無し ID:jk8izvs+0
どこのアメリカ?
そんなのないけど
16: 名無し ID:ZHEBMf120
正社員「じゃあアメリカ行けよ(残業・寝不足で虚な目)」
17: 名無し ID:pR3+MYSs0
なんで渡米しないの?
19: 名無し ID:NotbIXkS0
単純肉体労働を派遣してるのはジャップだけだからな
20: 名無し ID:XJjHwhZ+0
まあ嘘なんだけど
22: 名無し ID:ZHEBMf120
日本人は虚弱体質なくせに長寿だから
ハンコ押すだけ役職の椅子取りゲームに社会構造がなってんのよ
移民に革命起こしてもらって一回ぶっ壊したほうがいい
23: 名無し ID:tK+RkhAVr
無能が正社員て日本に多いから簡単にクビに出来るようにすればまともな上下関係になるんじゃね
25: 名無し ID:mV79ofNU0
社会全体がどうかじゃなくて
自分がどうかだろ
27: 名無し ID:ZHEBMf120
>>25
まあこんな国さっさと捨てたほうが賢いかもな
どうせ地震でメタメタになるけど
29: 名無し ID:PhzeQwwr0
>>25
自分より社会のことを考えるプロ市民や
28: 名無し ID:qz5VD00C0
なんでアメリカいかないの?
31: 名無し ID:iLVVGTtC0
じゃあアメリカ行けよ理論で実際に行った人たちから
騙されたやめとけみたいなのほとんど聞かないな
32: 名無し ID:Qd2exYrn0
嫌なら非正規やめたらいい別に代わりなんていくらでもいる
39: 名無し ID:6Ai3sg1d0
>>32
それも事務職に限った話だけどな
それ以外は人手不足が深刻化しすぎてて無能でもいいから来てくれって状態

42: 名無し ID:6Ai3sg1d0
>>39
一応語弊が無いように言っておくけど(ガ◯ジじゃなければ)無能でもいいからって事ね
ガ◯ジは居るだけで組織が崩壊するからどんなに人手不足でも落とす必要がある

34: 名無し ID:yREggA7t0
三倍出しても使えないゴミばっか来るからなあ
35: 名無し ID:NB2tOB/bd
日本の非正規「Microsoft Office Specialist持ってます!」これだからなぁ

36: 名無し ID:uVSZIO6M0
フリーランスは割高だぞ
37: 名無し ID:G+MxC5W80
日本はムラ社会だからな
仲間以外は冷遇する国民性
38: 名無し ID:x6Em0oqo0
日本人はケチだなあ
40: 名無し ID:zMxcA/tX0
フリーランスとフリーターを比べるな
41: 名無し ID:6Ai3sg1d0
もちろん原因は少子高齢化なんだけど事務職だけは相変わらず求人倍率1倍割れなんだよね
お前らどんだけ事務事務したいんだよw

43: 名無し ID:h+eadZfx0
派遣は正規社員以上の年収でなければならないみたいに法改正すべきだな
現在派遣をやるメリットなんて何もないじゃん
44: 名無し ID:EfZ6PwbF0
アメリカって格差社会とか言われてるけど
労働分配率(企業の儲けを何割従業員に払ってるか)
で見ると先進国ダントツトップなんだよね
ビリはもちろん日本…
マジでヤベーよなぁこの国

48: 名無し ID:j5UjtlKJ0
>>44
それがデフレの弊害だな
デフレなら本来失業率が上がるんだけど
日本は完全雇用目指してるし無能もクビに出来ないから
失業率が上昇しない分お前らの給料が上がらなくなった

49: 名無し ID:F+LqGQsXM
>>44
ダントツトップってなんだよ
50: 名無し ID:hHH4tmkPM
>>44
アベノミクス(笑)
トリクルダウン(笑)
51: 名無し ID:yREggA7t0
>>44
何がやばいの?
やばいのはお前だけだぞ
52: 名無し ID:kbHHRJuq0
>>44
従業員に金が回ってることと格差や貧困の存在は別問題だが
45: 名無し ID:4iM/yM2+0
その代わりアメリカの犯罪率は日本の比じゃないけどな
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コメント

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