1: 名無し ID:W4PV
ワイの会社は仕事の評価の段階が決まってるんやが
評価の軸が終わってて部署内でみんながしっかり優秀でも
1位から最下位までを必ず決めるんや
だから最下位の人でも優秀なのに落ちこぼれ認定されて
再生教育とかいう落ちこぼれ専用研修みたいのやらされて会社にレッテル貼られる
マジでクソ
評価の軸が終わってて部署内でみんながしっかり優秀でも
1位から最下位までを必ず決めるんや
だから最下位の人でも優秀なのに落ちこぼれ認定されて
再生教育とかいう落ちこぼれ専用研修みたいのやらされて会社にレッテル貼られる
マジでクソ
15: 名無し ID:2zMx
>>1
人事以前に直属の上司が駄目人間やない？
人事以前に直属の上司が駄目人間やない？
19: 名無し ID:W4PV
>>15
人事に無理やり部下の順位つけされられてる
同率一位は絶対にありえないんや
人事に無理やり部下の順位つけされられてる
同率一位は絶対にありえないんや
2: 名無し ID:wdI3
サイヤ人かな
3: 名無し ID:W4PV
競争を無理やりさせて会社の経営良くしようとしてるんやろうが
これじゃ戦争と変わらん
これじゃ戦争と変わらん
4: 名無し ID:qk45
ワイの会社もあったけど仕方ないやろ
6: 名無し ID:W4PV
>>4
相対評価なのが終わってる
評価軸設定してほしいわ
相対評価なのが終わってる
評価軸設定してほしいわ
8: 名無し ID:qk45
>>6
頑張るしかないやろ
ワイの職場は問題児多いから良かったけど
頑張るしかないやろ
ワイの職場は問題児多いから良かったけど
5: 名無し ID:UIvt
人妻に見えたわ
7: 名無し ID:sK5q
みんなしっかり優秀な中から１番下にされる何かに気付くチャンスやん
9: 名無し ID:W4PV
>>7
会社にレッテル貼られるからもうお荷物認定やであほらしい
会社にレッテル貼られるからもうお荷物認定やであほらしい
10: 名無し ID:b6Tx
まさか最下位だったわけではあるまいな？
12: 名無し ID:W4PV
>>10
課長やからさすがに違う
課長やからさすがに違う
11: 名無し ID:qk45
ボーナスも下がっちゃうねえ
13: 名無し ID:K07m
ええ評価方法やと思うが
14: 名無し ID:W4PV
ちなみにこれは
プライム市場にいる企業の話や
プライム市場にいる企業の話や
16: 名無し ID:W4PV
>>14
一部上場の大企業でこれや
一部上場の大企業でこれや
17: 名無し ID:K5ct
上司にもっと媚びるんやで
18: 名無し ID:W4PV
>>17
こういうことになるやんけ
こういうことになるやんけ
20: 名無し ID:mrSU
職場で落ちこぼれ評価されておんｊでスレ立て?
21: 名無し ID:W4PV
>>20
ワイは課長で普通評価なんよ
胃がキリキリするわ
ワイは課長で普通評価なんよ
胃がキリキリするわ
23: 名無し ID:mrSU
>>21
泣いた?
泣いた?
22: 名無し ID:8VUz
ワイを入社させるような人事やからたかが知れてるやろうな
ちな年功序列だった模様
ちな年功序列だった模様
24: 名無し ID:W4PV
能力社会は良いが優秀なのに周りのせいで没落したり
無能なのに周りが無能で上にあがったりとか言う
頭がおかしいことになる
無能なのに周りが無能で上にあがったりとか言う
頭がおかしいことになる
25: 名無し ID:W4PV
こればっかりは入社しないとわからんし
何年も務めてるから制度も変わっとる
ほんま人に流されるのが社会人の人生や…
何年も務めてるから制度も変わっとる
ほんま人に流されるのが社会人の人生や…
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