1: 名無し ID:YAEC05YO0
クビなった。やる仕事がないから。
おかしいだろ
49: 名無し ID:OBEFs77aM
ちなみに>>1のプログラムが不具合出て使い物にならなくなった場合は
残った駄馬どもで>>1の悪口大会が始まるまでがテンプレな
「あいつホント使えなかったよな仕事サボって定時に帰るしクソみたいなプログラム作ってイキってたし」
とか飲み会で言っときゃみんな仲良しになるからねこれが現実だ
残った駄馬どもで>>1の悪口大会が始まるまでがテンプレな
「あいつホント使えなかったよな仕事サボって定時に帰るしクソみたいなプログラム作ってイキってたし」
とか飲み会で言っときゃみんな仲良しになるからねこれが現実だ
51: 名無し ID:WOs9yrpb0
>>49
最後まで責任持つべきよな
誰かに仕組み引き継ぐとかマニュアル作るとか
最後まで責任持つべきよな
誰かに仕組み引き継ぐとかマニュアル作るとか
58: 名無し ID:OBEFs77aM
>>56
まあでも>>1の悪口言いながらやるしかないだろう
まあでも>>1の悪口言いながらやるしかないだろう
2: 名無し ID:DtkdnU6Pd
わろた
3: 名無し ID:DtkdnU6Pd
マジなら何したのか聞きたい
12: 名無し ID:YAEC05YO0
>>3
経理事務作業を自動化した。
これまで手書きでやってた部分を全部自動にして、売上・仕入データを注文受けた人らが都度入力したらそれでもう簡単なチェックで月次決算まで出るようにした。
俺の他にもう一人手書きで何かしてるオッサンがいるけどそいつはクビにならない
経理事務作業を自動化した。
これまで手書きでやってた部分を全部自動にして、売上・仕入データを注文受けた人らが都度入力したらそれでもう簡単なチェックで月次決算まで出るようにした。
俺の他にもう一人手書きで何かしてるオッサンがいるけどそいつはクビにならない
60: 名無し ID:DtkdnU6Pd
>>12
社長や上司が無能だと自分より有能なやつに嫉妬したり、危機感覚えたりして潰そうとするよ
そういう会社のほうが多い自分より有能なものを引き上げられる人間はとても少ない
そういう人を探すか、自分がリーダーやるべき
社長や上司が無能だと自分より有能なやつに嫉妬したり、危機感覚えたりして潰そうとするよ
そういう会社のほうが多い自分より有能なものを引き上げられる人間はとても少ない
そういう人を探すか、自分がリーダーやるべき
4: 名無し ID:iGyc0noe0
ワンオペの私を解雇ですかぁー
5: 名無し ID:sWZqm5w80
詳しく
6: 名無し ID:qrd487WG0
すげーじゃん笑
7: 名無し ID:YAEC05YO0
楽するために残業しまくって自動化に邁進した結果がこれ。他の人は手書きでダラダラして毎日定時で帰ってるのにクビにならない
早く仕事終わらせて手持ち無沙汰になった俺がクビ
早く仕事終わらせて手持ち無沙汰になった俺がクビ
おかしくね?
35: 名無し ID:OBEFs77aM
>>7
頭悪いな
東大卒の官僚ですら仕事を減らして文句言われないために無駄な仕事増やしてるのに
頭悪いな
東大卒の官僚ですら仕事を減らして文句言われないために無駄な仕事増やしてるのに
8: 名無し ID:4A4v05410
仕事を無駄に作って自分で解決が良いよね
14: 名無し ID:YAEC05YO0
>>8
工場とかではあえて仕事を部下にまともに教えず属人化させて自分しかできない人がいると聞いたことがある
その話聞いたときは笑ったけど、まさかその人が正しかったとは思わなかった
工場とかではあえて仕事を部下にまともに教えず属人化させて自分しかできない人がいると聞いたことがある
その話聞いたときは笑ったけど、まさかその人が正しかったとは思わなかった
37: 名無し ID:OBEFs77aM
>>8
それを国がやってるんだから笑えないよな
国民がなんか文句言うたびに「!よしまかせろ!国民のために!、」つって無駄な仕事が増えていく
それを国がやってるんだから笑えないよな
国民がなんか文句言うたびに「!よしまかせろ!国民のために!、」つって無駄な仕事が増えていく
9: 名無し ID:2ab4SsVQ0
こんなのが面白いと思ってスレ立てちゃったのか
10: 名無し ID:N9514vbN0
使い古された妄想ネタでスレ立て
11: 名無し ID:esGPO6Oz0
おかしくない
そんな評価基準の会社は転職すればいいだけじゃん
そんな評価基準の会社は転職すればいいだけじゃん
13: 名無し ID:sWZqm5w80
>>11
簡単に言うなよって言われそうだけどマジでこれ
簡単に言うなよって言われそうだけどマジでこれ
16: 名無し ID:YAEC05YO0
>>11
まともな評価基準の会社はどうするんだ?「もうやる仕事ないからね…」って言われて確かにと思った自分がいる
まともな評価基準の会社はどうするんだ?「もうやる仕事ないからね…」って言われて確かにと思った自分がいる
21: 名無し ID:esGPO6Oz0
>>16
まともな評価基準の会社ならまずその自動化プログラムに人格を与えないといけない
職務権限に沿ってそのプログラムをどの役職相当とするかを定義して
お前はそいつらの管理者扱いとなる
まともな評価基準の会社ならまずその自動化プログラムに人格を与えないといけない
職務権限に沿ってそのプログラムをどの役職相当とするかを定義して
お前はそいつらの管理者扱いとなる
30: 名無し ID:YAEC05YO0
>>20
保守的な業界だから新規獲得しまくる業界でもなくてやることが本当にない>>21
それで、その管理者は暇な時間はなにするんだ?
保守的な業界だから新規獲得しまくる業界でもなくてやることが本当にない>>21
それで、その管理者は暇な時間はなにするんだ?
15: 名無し ID:KMoi+CNO0
先輩が電卓で計算しててマクロでやったほうが早いですよ!って言ってた新人も後輩ができる頃には電卓でやるようになってる
みたいなコピペあったと思うんだけど見つからないんだよな
あれすき
みたいなコピペあったと思うんだけど見つからないんだよな
あれすき
17: 名無し ID:esGPO6Oz0
自動化したところで誰も評価しないし誰も感謝しないんだわ
俺のこれまではなんだったんだよって思ってる
俺のこれまではなんだったんだよって思ってる
18: 名無し ID:DyrRH+Rz0
キュアメロディ有期雇用だった?
33: 名無し ID:YAEC05YO0
>>18
正規雇用
これ違法なのか?
正規雇用
これ違法なのか?
19: 名無し ID:iGyc0noe0
そんなに裁量あるとか零細とかだろうな
26: 名無し ID:YAEC05YO0
>>19
もちろん零細
5人以下の会社
経理もやってたから決算読めるけど利益は順調に落ちていってる零細
もちろん零細
5人以下の会社
経理もやってたから決算読めるけど利益は順調に落ちていってる零細
20: 名無し ID:/5rWzTPJd
総合職なら別のことやれって言えるけど
経理って何かあるかな
経理って何かあるかな
22: 名無し ID:YAEC05YO0
しかも俺、自分が転職時いなくなった時のこと考えて誰にでもできふようにデータ設計した上、マニュアルも用意してた評価上がると思って意気揚々と伝えたのが間違いだった
会社にはこれからもわけわからん手書きのオッサンとサム関数しか使えないオバサンが残るらしい。
23: 名無し ID:h2BYuIVR0
プログラムの運用保守やりますとか言えばよかったのに
24: 名無し ID:2jxHx6h80
今日も釣れてるね~
25: 名無し ID:h2BYuIVR0
でも実際こういう奴いると思うぞ
多くの社員からは理解されず無能な働き者扱いされてる
多くの社員からは理解されず無能な働き者扱いされてる
38: 名無し ID:YAEC05YO0
>>25
みんな楽して定時で帰りたいだけなんだよなけど今思えば、経営者目線でみても俺を切るのは至極当然だと思う
プログラミング学んでて自動化できる奴のほうが少ないし、これからずっと企業が続く前提なら、俺のような少数派をキープし続けるよりも、手書きしかできないそこら中にいる駄馬をいかに使いこなすかのほうが割いいからな
俺自身、頃合見て転職しようと思ってたけど駄馬たちは一生しがみつく予定らしいからその点も都合がいい
みんな楽して定時で帰りたいだけなんだよなけど今思えば、経営者目線でみても俺を切るのは至極当然だと思う
プログラミング学んでて自動化できる奴のほうが少ないし、これからずっと企業が続く前提なら、俺のような少数派をキープし続けるよりも、手書きしかできないそこら中にいる駄馬をいかに使いこなすかのほうが割いいからな
俺自身、頃合見て転職しようと思ってたけど駄馬たちは一生しがみつく予定らしいからその点も都合がいい
安易に「仕事は自動化させたほうがいい」と考えた俺が馬鹿だったわ
40: 名無し ID:iGyc0noe0
>>38
駄馬はお前だけどな
駄馬はお前だけどな
41: 名無し ID:RS8MN6Rw0
>>38
お前がいなくなって、不具合が出たときの保守ができないから経営者アホだろ
お前がいなくなって、不具合が出たときの保守ができないから経営者アホだろ
45: 名無し ID:OBEFs77aM
>>41
でも元に戻るだけだろ
自動化する前の手作業してた頃に
でも元に戻るだけだろ
自動化する前の手作業してた頃に
56: 名無し ID:RS8MN6Rw0
>>45
もう手作業してた頃には戻れないんだ…
もう手作業してた頃には戻れないんだ…
64: 名無し ID:6WnI0UAM0
>>41
いや、そもそも最初から1のプログラムなんか使わないってw
いや、そもそも最初から1のプログラムなんか使わないってw
43: 名無し ID:OBEFs77aM
>>38
そういう企業は淘汰されるはずなんだが
国が補助金出して生かしてるからなまあ結局その駄馬どもが正しいって事だな
そういう企業は淘汰されるはずなんだが
国が補助金出して生かしてるからなまあ結局その駄馬どもが正しいって事だな
27: 名無し ID:cZJHrhY00
タイマー仕込んどいた?
28: 名無し ID:aB3d6Zo10
そのプログラムをブッ壊してやればいいじゃん
29: 名無し ID:zMe7Bt0tM
社内業務の効率化は自分の首を絞めるからね
31: 名無し ID:ytMS7arY0
申し訳ないが零細で求められる能力はシステム化された教育による平均の底上げではなく個々の特別な能力だからね……
そういう働きを評価されたいなら最低でも非正規合わせて1000人規模の会社じゃないと厳しいかも
そういう働きを評価されたいなら最低でも非正規合わせて1000人規模の会社じゃないと厳しいかも
32: 名無し ID:hQ6Io4H0C
勝手に全自動されても困るだろ
ブラックボックス化したプログラム触りたくない
ブラックボックス化したプログラム触りたくない
47: 名無し ID:fqEKwbxs0
>>32
出来るならいいんじゃない?
出来るならいいんじゃない?
34: 名無し ID:h2BYuIVR0
会社を居場所とする社員はいるし、居残る口実として業務がある
業務の削減は社員の居場所を奪うことになりかねない
業務の削減は社員の居場所を奪うことになりかねない
36: 名無し ID:YGxrNT290
面白いと思ったの?
39: 名無し ID:YAEC05YO0
>>27-28
タイマーどころかぶっ壊すどころか、変更があってもあちこち訂正しなくていいようなプログラムにした「何かあればこのページのここだけ訂正すりゃいいんすよ!」ってイキって説明したのが仇になったみたい
タイマーどころかぶっ壊すどころか、変更があってもあちこち訂正しなくていいようなプログラムにした「何かあればこのページのここだけ訂正すりゃいいんすよ!」ってイキって説明したのが仇になったみたい
42: 名無し ID:efad5kJp0
ワンオペ解雇
44: 名無し ID:DHAw9CmJ0
普通人の手が必要な場所あえて作るよな
46: 名無し ID:fqEKwbxs0
君はもう用なしだ!
48: 名無し ID:WOs9yrpb0
こういうの変だよな楽がダメなら糞スペックPCで資料も様式頼らず1から作れよって話だよな
50: 名無し ID:83Ln4SBA0
どうせ出力結果が間違いだらけだったんだろう
無能な働き者
無能な働き者
52: 名無し ID:xIhXQ68k0
懐かしいコピペだな
それにマジレスしてる新参ゴミキッズ多すぎ
それにマジレスしてる新参ゴミキッズ多すぎ
55: 名無し ID:fqEKwbxs0
>>52
なんか嫌なことでもあったん?
なんか嫌なことでもあったん?
53: 名無し ID:h2BYuIVR0
お前らだってAIがお前らよりも面白くて博識なレスするようになったら5chに居場所なくなるだろ?
そしてお前らは居場所を奪ったAIに反抗するだろ?
コミュニティの活動の側面から見れば直ちに効率化するのが最適とは限らないんだよ
そしてお前らは居場所を奪ったAIに反抗するだろ?
コミュニティの活動の側面から見れば直ちに効率化するのが最適とは限らないんだよ
54: 名無し ID:ysIoxGur0
楽がダメというか、給料もらって言われてない仕事すんなって感じ
サビ残ならサビ残で会社の経営的に問題だしな
そんな零細企業では何も考えずに手足のように動く人間が欲しいわけで楽したいとか考えて勝手なことする人間は要らない
サビ残ならサビ残で会社の経営的に問題だしな
そんな零細企業では何も考えずに手足のように動く人間が欲しいわけで楽したいとか考えて勝手なことする人間は要らない
57: 名無し ID:Bj9aTNH00
謎定期
59: 名無し ID:HNP9AGt60
指示通り作業せずに残業しまくってたんだろう?
モンスターじゃん
モンスターじゃん
61: 名無し ID:id8ReT2b0
今まであった業務を改善しただけの話
その先がない
その先がない
62: 名無し ID:jE8Oq+Ae0
ワンオペ解雇じゃん
63: 名無し ID:In6fv46O0
県内最大手のとある会社に勤めてたけど
毎月必ずある赤字案件を業務時間外にシステム作ったり効率化しまくってシステムにぶち込みまくって案件黒字にして定時退社してたらクビになったな
ローカルで運用できるようにしてたから退職時にシステム全部削除しておいた
そしたらその毎月受注してた案件こなせなくて受注出来なくなったらしい
毎月必ずある赤字案件を業務時間外にシステム作ったり効率化しまくってシステムにぶち込みまくって案件黒字にして定時退社してたらクビになったな
ローカルで運用できるようにしてたから退職時にシステム全部削除しておいた
そしたらその毎月受注してた案件こなせなくて受注出来なくなったらしい
65: 名無し ID:vDF2qkyS0
他を自動化しろって話にならんのか
66: 名無し ID:2uQh93e5d
>>65
会社にメリットがない
会社にメリットがない
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