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役立つ社畜リリース

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GLG、2年連続で「働きがいのある会社」に認定されました

株式会社Gerson Lehrman Group(GLG)が、Great Place to Work® Institute Japanの2026年版「働きがいのある会社」調査において、2年連続で認定を受けました。従業員の心身の健康とキャリア開発を重視する充実した福利厚生、休暇が取りやすい文化、そして責任ある仕事を任せる風土が評価された結果です。
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探究学習の課題を深掘りする教員向けイベント「2030からの探究学習を考える」をルークス志塾が開催

ルークス志塾名古屋・千種校は、2026年4月19日に教員向けのイベント「2030からの探究学習を考える 〜「探究学習」はなぜ機能しないのか〜」をハイブリッド形式で開催します。本イベントでは、総合型選抜の知見を活かし、探究学習が直面する課題の本質に迫り、参加者間の対話を通じて実践的な解決策を模索します。
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PeopleXが『人事AXの教科書——成功への視界をひらく基礎知識』を刊行、AI時代の組織変革を支援

PeopleXは、これからの人事に必須となるAIの知識と活用指針をまとめた書籍『人事AXの教科書——成功への視界をひらく基礎知識』を刊行し、電子版を無料で公開しました。AIを活用した人事課題解決と組織変革を牽引する人事リーダーを支援します。
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タカノ、生成AI活用を個人から組織・製品応用へ加速 「第2回 生成AI活用成果報告会」開催

タカノ株式会社は、2026年3月27日に「第2回 生成AI活用成果報告会」を開催しました。この報告会では、「個人利用から組織活用・製品応用へ」をテーマに、製造・営業・管理など全9部門が、生成AIを活用した業務フローの再構築や製品開発に直結する成果を発表しています。
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イトーキが日本最大級のDX総合展「Japan DX Week」に初出展、会議室予約システム「Reserve Any」を展示

株式会社イトーキは、2026年4月8日から東京ビッグサイトで開催される「Japan DX Week」に初出展し、会議室予約システム「Reserve Any」を通じて、オフィスリソースの稼働率向上と運用最適化を提案します。
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株式会社Anfiniが2026年度入社式を開催、「軌道(Orbit)」をコンセプトに新たな一歩を踏み出す

株式会社Anfiniは2026年4月1日、三井ガーデンホテル六本木プレミアにて2026年度入社式を執り行いました。本年度は、コンサルタントやブランドディレクターを含む計5職種の新入社員を迎え、「軌道(Orbit)」をコンセプトに、新たな未来の始まりとなる一日を演出しました。
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日本のコワーキングスペース市場、2025年に5億2,000万米ドル超えへ:新たな働き方の潮流と進化

株式会社マーケットリサーチセンターは、日本のコワーキングスペース市場に関する最新の調査レポートを発表しました。2025年には市場規模が5億2,000万米ドルを超えると予測されており、リモートワークの普及や働き方の多様化を背景に、市場は急速な進化を遂げています。本レポートでは、市場の変遷、主要な動向、多様なビジネスモデル、そして今後の展望について詳しく解説しています。
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コインタックス株式会社、Salesforce Agentforceを支援する「Agentforce×Slack導入支援パッケージ」の提供を開始

コインタックス株式会社は、Salesforce Agentforceの導入を支援する「Agentforce×Slack導入支援パッケージ」の提供を開始しました。このパッケージは、わずか1.5ヶ月でSlackとAgentforceの立ち上げ・導入を実現し、企業の業務データ活用とAI導入を促進します。AI導入におけるコストの不透明感や使いどころの不明確さといった課題を解消し、日常業務でのAI活用を支援することを目指しています。
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2026年7月法定雇用率2.7%へ引き上げ迫る、企業の6割が未達と判明—具体的な準備済み企業はわずか3割

株式会社ゼネラルパートナーズの調査により、2026年7月に迫る障害者法定雇用率2.7%への引き上げに対し、企業の約6割が未達成であることが明らかになりました。特に地方企業では採用難が深刻で、制度認知と実務の間にギャップがある現状が浮き彫りになっています。
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就労継続支援B型 Study Hub、2025年度に14名が就職し累計17名に 〜日本の就労支援に新たな可能性を提示〜

就労継続支援B型事業所「Study Hub」は、2025年度に14名の利用者が一般就労等への就職を実現したことを報告しました。これにより、開設から1年10カ月での累計就職者数は17名となり、従来の就労継続支援B型における一般就労移行率を大きく上回る実績を達成しています。
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