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上司と部下を逆転させ部下が上司に指導や助言をする「リバースメンタリング」 静岡県警が試行

1: 名無し ID:uIe01k270
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静岡県警は、上司と部下を逆転させ部下が上司に指導や助言をする「リバースメンタリング」をデジタル分野で試行している。幹部らが敬遠しがちなデジタル分野を下の世代が教えることで業務効率化につなげる取り組みで、階級が明確な警察で行うのは珍しいという。(遠藤美奈)

DX(デジタルトランスフォーメーション)推進の一環。一般的には上司が指導・助言する「メンター」となり部下にアドバイスをするが、逆(リバース)になっていることから「リバースメンタリング」と呼ばれ、民間では取り組みが進んでいる。

(後略)

上司と部下を逆転、階級が明確な警察でも「リバースメンタリング」試行…「幹部は知識」「若手は指導力」それぞれ強化
【読売新聞】 静岡県警は、上司と部下を逆転させ部下が上司に指導や助言をする「リバースメンタリング」をデジタル分野で試行している。幹部らが敬遠しがちなデジタル分野を下の世代が教えることで業務効率化につなげる取り組みで、階級が明確な警察

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5: 名無し ID:AS+SqNZ70
>>1
うちは男女入れ替わりやっとる
2: 名無し ID:cvrmz73j0
諫言っていうんじゃねえのそれ
4: 名無し ID:t2u/xDCv0
>>2
ちげーよ
新しい事に疎いロートルに使い方を教える感じだな
3: 名無し ID:Oc9XQnA20
教えても覚えないだろ
教えるだけ無駄
6: 名無し ID:rEMDJjmT0
キャリアをアゴで使っていいの?
7: 名無し ID:llBhAXtu0
「電話出ろよ老害!」みたいな?
8: 名無し ID:ftr8/sHS0
若い連中も体系付けて覚えているわけじゃないから、表面的な事しか教えられないだ
9: 名無し ID:JYGBI1m/0
あとで絞められるんですよね
10: 名無し ID:rAs8emru0
うちの上司何度教えても覚えてくれない…
11: 名無し ID:ihKnSaXG0
いや金の問題になるだろコレ?余計な仕事やらせるなら金を上げろよ、マジで

12: 名無し ID:Ne2PQE+L0
絶対に禍根を残す奴だコレ
13: 名無し ID:wYIVJVFu0
メモくらい取らねーのかよ?何回言わせるつもり?
14: 名無し ID:wYIVJVFu0
つーかまともな職場ならナチュラルにこんな場面あるだろ
わざわざリバースメンタリングとか言って制度化しないと聞かない聞けない老害がいるって警察はほんとやべーよな
15: 名無し ID:xvISs0ka0
遺恨が残らんようにやった場合は人前でハグとキスすべき
16: 名無し ID:ZdaRk2RI0
よーしボクちゃん上司にエクセル方眼紙の使い方を教えちゃうゾ
23: 名無し ID:rAs8emru0
>>16
上司が作って現場(若者)が止めるケースやぞ
17: 名無し ID:7kHiaJIG0
リバ
18: 名無し ID:jmzGR6zQ0
no title
21: 名無し ID:2wrwnqsK0
>>18
この顔さえなかったら半分以上許せるって前にも言っただろ😡
20: 名無し ID:Cp1uqZsM0
パソコンの操作を教える時に絶対にメモを取らせないマンがいるけどあれは何で?
22: 名無し ID:2wrwnqsK0
>>20
んなもん聞いたことないけど
老害ってメモの取り方がなってないよね
メモを取ってるだけ姿勢はマシだが
後になってまた同じこと聞いてくるからね
24: 名無し ID:V2sexJBr0
確かに今さらこんなこと部下に聞けないと、ずっとわからないままパソコン放置してる上司はいそうだのう
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コメント

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