「Motivation Team Award 2026」受賞部署が決定
株式会社リンクアンドモチベーションは、組織変革を通じて高いエンゲージメント状態を実現し、事業成果の創出に貢献した部署を選出する「Motivation Team Award 2026」の受賞部署を発表しました。
近年、人的資本経営においてエンゲージメントは重要な指標として広く認識されています。しかし、現場での具体的な取り組み事例や、それがどのように成果につながっているかの共有は十分ではないのが実情です。
「Motivation Team Award」は、このような背景から、応募された取り組みの中から組織変革によって高いエンゲージメント状態を実現し、事業成果を創出した部署を選出し、その取り組みに光を当てています。企業全体の施策だけでなく、部署単位での具体的な実践事例を共有することで、組織改善のヒントを提供することを目的としています。
2026年は厳正な審査の結果、優秀賞として40部署、入選として42部署が選出されました。
▼「Motivation Team Award」の発表内容はこちら
https://www.motivation-cloud.com/mt
特徴的な取り組み事例をインタビュー記事で紹介
現場発の組織変革の具体事例をより多くの人々に届けるため、受賞部署以外にも特徴的な取り組みを行っている以下の部署について、詳しい取り組み内容がインタビュー記事として掲載されています。
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兵庫県 但馬県民局総務企画室
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パナソニック マーケティング ジャパン株式会社 CS社 東京東サービスセンター
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株式会社ジェーシービー 会員サービス部（大阪）
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株式会社アップガレージグループ 横須賀根岸店
リンクアンドモチベーションは、エンゲージメントを組織変革の“モノサシ”と捉え、企業や職場の支援を行ってきました。日本企業のエンゲージメントの低さが課題とされる中で、今回のような実践事例が広まることで、組織と個人の可能性が広がることが期待されます。今後も本アワードを通じて、部署単位での組織改善を促進する“実践知”がさらに普及していくことでしょう。
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