新卒就活エージェント「ジョブコミット」がサービスサイトを全面リニューアル、累計利用者数100万人を突破
株式会社HRteamが運営する新卒学生向け就職支援サービス「ジョブコミット」は、累計利用者数100万人を突破し、サービスサイトを全面リニューアルいたしました。今回のリニューアルでは、「就活を一人でする時代は終わり」をテーマに掲げ、専任サポートの価値をより明確に伝えるデザインへと刷新されています。
情報過多の時代における「伴走者」の価値
近年、就職活動は早期化し、情報が多様化しているため、多くの学生が「何から始めればいいか分からない」「自分に合う企業が見つからない」といった悩みを抱えています。ジョブコミットは、単に求人を紹介するだけでなく、プロのエージェントが学生一人ひとりに寄り添い、二人三脚でサポートすることを強みとしてきました。今回のリニューアルでは、こうした「人」によるサポートの温かみと、内定獲得までの具体的なロードマップを直感的に伝えることに重点が置かれています。
新サイトの主なポイント
新しくなったサービスサイトには、以下のポイントがあります。
-
「人」が見える安心感。プロのエージェントを全面に
年間1,000名以上をサポートする経験豊富なアドバイザーの顔や想いを可視化し、「この人に相談したい」と思えるような、温かみのあるサイトを目指しています。 -
内定までの「最短ルート」を明確化
「最短2週間で内定」というスピード感の秘密を公開しています。平均10回以上の手厚い面談、企業ごとの通過率を熟知した選考対策、大手からベンチャーまで1,000社以上の優良企業リストといった独自のメソッドが分かりやすく解説され、利用時のイメージが具体化されています。 -
スマホ・SNS世代に最適化したUI/UX
学生が日常的に使用するスマートフォンでの閲覧性が大幅に向上しました。「LINE友だち追加」から10秒で相談予約が完了するスムーズな導線が設計され、就職活動の隙間時間にストレスなく情報収集や相談ができるように改善されています。
「ジョブコミット」の3つの強み
ジョブコミットは、学生の就職活動を支援するために、以下の3つの強みを提供しています。
-
徹底的な「個別最適」サポート
画一的なアドバイスではなく、学生一人あたり平均10回以上の面談を通じて、自己分析から将来のビジョン設計までを深掘りします。志望業界がまだ決まっていない段階からの相談も歓迎されています。 -
限定の「特別選考ルート」を保有
一般のナビサイトには掲載されていない非公開求人や、説明会免除、一次選考パスといった特別フローを多数保有しています。これにより、効率的に優良企業への内定を目指すことが可能です。 -
入社後まで続くフォロー体制
内定獲得をゴールとせず、内定後も入社前の不安解消や社会人としての基礎研修など、入社後の活躍を見据えた長期的なフォローが行われます。
ジョブコミットサービスサイト: https://job-commit.com/
就活相談はこちらから: https://job-commit.com/entry/
今後の展望
ジョブコミットは、「働くに挑む」をミッションに掲げ、学生がファーストキャリアで最高の結果を出せるよう、今後も支援を続けていくとのことです。エリアの拡大を図りながら、創業当初から大切にしてきた「入社後の活躍」という想いを体現するイベントやサービスの提供を目指しています。
コメント