役立つ社畜リリース

製造アナリティクス市場は、2025年の約110億1,000万米ドルから、2036年には約563億9,000万米ドルに達し、年平均成長率（CAGR）16.01％で急成長すると予測されています。デジタルトランスフォーメーションの加速、IoTやAI技術の進化が市場を牽引し、製造業におけるデータ駆動型意思決定の重要性が高まっています。

AI技術の進化とスマートデバイスの普及を背景に、インテリジェントパーソナルアシスタント市場が2036年までに3,921億3,000万米ドル規模に達すると予測されています。年平均成長率（CAGR）33.01%で拡大するこの市場の動向と主要技術について解説します。

株式会社miiveは、福利厚生プラットフォーム「miive」の従業員優待サービス「miiveクーポン」において、レジャー・飲食・ライフスタイル領域の提携先を拡充しました。これにより、ジャンカラ、ネクステージ、八景島シーパラダイス、フォルクスなどが新たに利用可能となり、従業員が日常から余暇まで活用できるサービスラインナップが強化されています。

株式会社マイナビは、20～59歳の正社員男女と企業の中途採用担当者を対象に実施した「正社員の静かな退職に関する調査2026年（2025年実績）」の結果を発表しました。この調査から、正社員の4割以上が「静かな退職」をしていること、そしてその多くが今後も継続を希望している実態が明らかになりました。

Job総研が実施した「2026年 出社に関する実態調査」により、社会人の7割以上が出社頻度の増加を経験していることが明らかになりました。この変化は企業の方針変更に起因する一方で、個人も出社の必要性を感じていることが判明しています。しかし、通勤ストレスや理想の働き方とのギャップも浮き彫りになっています。

大日本印刷株式会社が、経済産業省、東京証券取引所、独立行政法人情報処理推進機構（IPA）が共同で選定する「デジタルトランスフォーメーション銘柄（DX銘柄）2026」に選ばれました。経営指標と連動したDX推進やAI利活用への積極的な取り組みが評価されたものです。

株式会社ウィルネクストは、人事・HR領域に携わるビジネスパーソンを対象に、自身の強みを活かしたキャリアを構築するための無料資料「人事パーソンの強みを活かすキャリア設計 3点セット」を公開しました。本資料は、強み発見から行動設計、実際のキャリア事例までを一式提供し、人事担当者のキャリア形成を支援します。

株式会社choice groupは、ベンチャー通信が選出する「ベストベンチャー100」において、2026年度に成長が期待されるベンチャー企業100社の一つに選出されました。「若者に選択肢を。」という理念のもと、多角的な事業展開と価値創出に取り組んでいます。

株式会社日立ソリューションズは、サブスクリプションビジネス向けクラウドサービス「BSSsymphony」の「データ利活用サービス」を強化し、AIがKPI変化の予兆と要因を提示する新機能の提供を開始しました。これにより、事業者は迅速な施策実施と持続可能な事業成長を目指せます。

転職サービス「doda」が実施した2025年の転職者平均年齢調査によると、平均年齢は32.9歳で3年連続の上昇となりました。特に「24歳以下」と「40歳以上」の割合が過去3年間で大きく増加しており、年齢を問わず転職が身近な選択肢となっている状況が明らかになりました。