東京都、介護現場改革を推進。「効率化」と「人づくり」を両立する個別相談がスタート

役立つ社畜リリース

2026.08.14

事業に込められた目的

この事業が目指すのは、単なる「効率化」に留まらず、「職員の働きがい」と「質の高いケア」を同時に実現することです。人手不足が深刻化する介護現場では、業務に追われたり、改善の進め方が分からなかったりといった課題が山積しています。本事業では、これらの課題に対し、職員の業務負担を軽減し、利用者と向き合う時間を創出することで、介護サービスの質と職員の働きがいの向上を目指しています。

2つの事業内容

1. 全4回の個別相談（生産性向上のための改善活動支援）

都内の介護保険法上の事業所（国・地方公共団体設置の事業所を除く）を対象に、20事業所限定で個別相談が実施されます。経験豊富なコンサルタントが約半年間伴走し、現場の課題抽出から改善計画の策定、実践、振り返りまでを全4回（各回約2時間）の個別相談を通じてサポートします。個別相談の間には、オンラインツールを活用した日常的なコミュニケーションも可能です。

個別相談で大切にする6つのコンセプト

最適解を一緒に考える
それぞれの現在地からスタートできる
いきなり大改革ではなく、小さな一歩から始める
困ったときにこそ隣でサポートする
生み出した時間を利用者や職員に還元する
自らアップデートできる「自律したチーム」を育てる

「個別相談」募集内容

対象: 都内の介護保険法上の事業所（国・地方公共団体設置の事業所は除く）
募集枠: 20事業所（応募多数の場合は選考があります）
受講・支援費用: 無料
申込み締切: 令和8年8月16日（日）23:59まで
申込み方法: 下記リンクよりお申し込みください。
- 個別相談申込み: https://www.fukushizaidan-online-reception.jp/genbakaikaku/kensyu_detail.php?id=97
- 生産性向上セミナー視聴申込み: https://www.fukushizaidan-online-reception.jp/genbakaikaku/kensyu_detail.php?id=96
※個別相談に申し込んだ後、生産性向上セミナー（令和8年8月4日より配信予定）を視聴し、アンケートに回答する必要があります。
応募要件:
- 法人・事業所の責任者等（意思決定者）に本件応募についての了承を得ていること
- 専門家の支援を受けて取り組みたい課題や目指したい姿があること
- リーダー1名、サブリーダー1名以上の合わせて2名以上でプロジェクトチームを組成し、事業所全体で最後まで取り組みを完遂できる体制を整えること
- 取り組み事例を他の事業所へ普及展開することを目的としたインタビュー動画等に協力すること

2. 人材育成・働きやすい職場環境づくりに関する動画セミナーの構築・制作

個別相談と連動し、事業所内での共通理解を深めるための動画セミナー（受講料無料）がTRAPEにより構築・制作されます（9月以降順次配信予定）。

生産性向上に向けた人材育成セミナー（経営層・管理者向け）: 人事制度・キャリアパスや、改善活動を活用したOJTの仕組みづくりを解説します。
リーダー層向け人材育成セミナー（リーダー層・中堅向け）: 現場課題を起点とした改善の進め方や、職員マネジメント・OJTの実践ノウハウを提供します。
働きやすい職場環境づくりセミナー（経営層・管理部門向け）: 業務改善による生産性向上をより効果的に推進するため、介護現場における働きやすい職場環境整備のポイントを解説します。

TRAPEが担う役割：「人づくり」へのこだわり

TRAPEは、創業以来、介護現場の生産性向上に取り組む中で、「人づくり」を最も大切にしてきました。「組織は人なり。テクノロジーも仕組みも、それを使いこなす人がいてこそ活きる」という考え方が、TRAPEの取り組みの土台にあります。

人の成長は「実際の仕事での経験」や「人とのかかわりのなかでの学び」から生まれるという「70:20:10の法則」と、経験を学びに変える「経験学習サイクル」に基づいて人材育成を設計しています。この支援を通じて、現場の中から推進役となるリーダーが育ち、支援終了後も事業所が自らの力で変化を生み出し続けられる「自律した組織」へと導くことを目指しています。

株式会社TRAPEについて

代表: 鎌田大啓
本社: 大阪市淀川区西中島5-11-9 新大阪中里ビル3F
URL: https://trape.jp/
設立: 2015年9月
ビジョン: No Role No Life（素敵な役割のあふれる日常を創る）
事業内容:
- 「生産性向上くん®」: 介護現場の生産性向上に向けた“準備”を支援する無料オンラインツールです（全国2,100事業所以上が利用）。
- 「Sociwell（ソシウェル）」: 「生産性向上」「働きがい向上」「リーダー育成」を同時に実現する、フルオンラインの伴走支援サービスです。
- 「厚生労働省・自治体関連事業」: モデル事業の立ち上げから既存施策の発展まで、地域とともに新たな価値を生み出す伴走を行っています。