社会 日本企業「カムバック採用始めました」←カムバック採用とは退職した人を呼び戻す事らしい
1: 名無し ID:PCaJmrwF0 カムバック採用とは？メリット・デメリットや導入企業を紹介 「カムバック採用」とは、さまざまな理由で退職した従業員を再雇用する採用制度のこと 企業が退職者を歓迎する意図を込めて「ウェルカムバック採用」と...
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仕事 有給とれない、業務量多い、給料安い、休み少ない こういう会社が人手不足で悩んでる
1: 名無し ID:UKh4Zsey0 ここに上層部が頭おかしいが加わると役満
転職 ワイ、転職を試みるも絶望
1: 名無し ID:N5Eo エージェントが持ってくる求人、マジでロクな物がないんやが年収280万年間休日105日とか、こんなのばっかりや転職エージェント使うのがあかんのか？
仕事 会社を1カ月とか、速攻で辞める奴ってただの社会不適合だと思うんだけど
1: 名無し ID:ss5/tsfV0 ブラック企業がどうのじゃなくて、そこまで一瞬で辞める奴ってただの社会不適合じゃないの 違う？
仕事 【画像有】 中小企業の女性社長 「ここ数年で有能が次から次へと退職してしまった。募集かけても低レベルな人しか来ない」
1: 名無し ID:LhKZuf/B0 社長 「今、中小はどこも似たような状況だと思います。募集かけても本当に酷い人しか来ない」ニートは人材ではない
お金 Indeedで地方の求人見てると、月17万円とかの求人あるけど、あれ何？あんな給料じゃ結婚も一人暮らしも無理じゃん
1: 名無し ID:JctL7DEV0 しかもボーナス0.5ヶ月分とか
仕事 年間休日105日、手取り17万円、ボーナス手取り25万円×年2の正社員の会社ってどう？仕事してもいいか？
1: 名無し ID:/S1aC5+G0 ちな山形県
仕事 中小企業「募集かけてもマジで誰も来ない」
1: 名無し ID:JZpCJCLR0 「来たとしても使いもんにならん奴ばかり。まともな人材はみんな大手に流れてる」ニートは人材ではありません
転職 【コラム】転職の際に活用したい 求人情報の探し方と市場分析のポイント
転職活動を成功させるためには、求人情報の収集方法と市場の動向を正しく理解することが不可欠です。どこで、どのように求人情報を探し、どう市場を分析するかが、転職の成功に大きく影響します。本記事では、求人情報の探し方から市場分析の基本、そして最新...
社会 【物流】コンビニ配送 同条件の求人でも「土日休み」に人気集中
1: 名無し ID:26alFDAQ9 >>2024年9月2日New!!物流ウィークリー土日休みの週休２日制と、不特定の平日に週２回の休みをとれるとしたら、どちらを選ぶ人が多いだろうか。コンビニ配送を手がける大阪府堺市の運送会社社長は、「賃...