AI検索時代の採用戦略を解説する無料ウェビナーが6月11日に開催されます

AI検索時代の採用戦略：LLMO実践ガイド無料ウェビナー開催

デジタルマーケティング支援を手掛ける株式会社LANYは、2026年6月11日（木）に無料ウェビナー「AI検索時代の採用LLMO 〜AIに”推薦される”企業になるための採用マーケティング実践ガイド〜」を開催いたします。

近年、求職者の情報収集行動は大きく変化しています。ChatGPTやGeminiなどの対話型AIを利用して企業研究を行い、就職先や転職先を検討する学生や社会人が増加している状況です。

株式会社LANYが111名の求職者を対象に実施した調査によると、選考中にAIで企業情報を調べた人の約9割が「未知の企業」を提案され、同じく約9割が「企業の悪評」に接触していることが明らかになりました。さらに、87%がAI検索をきっかけに選考や内定を辞退していたとのことです。この結果は、採用担当者が関与できない段階で候補者が離脱する「サイレント辞退」が発生しており、従来の採用手法では潜在層へのリーチが困難になる可能性を示しています。

本ウェビナーでは、このようなAI検索時代における採用マーケティングの課題を整理し、AIに自社を「推薦」してもらうための実践的なAI検索対策（LLMO）手法が、フレームワークと成功事例を交えながら徹底的に解説されます。採用成果の最大化を目指す採用担当者や人事責任者の方々にとって、有益な情報が得られる機会となるでしょう。

ウェビナー開催概要

• 開催日時：2026年6月11日（木）11:30〜12:30

• ウェビナー内容：

  • 採用マーケティングにおけるLLMOの重要性

  • LLMOの対策方法

  • 採用LLMOの対策方法のイメージ

  • 採用LLMOの成功事例

  • Q&A

• 参加費：無料

• 定員：500名（先着順）

• 申込締切：2026年6月11日（木）11時29分

• お申し込み方法：下記のURL下部のお申し込みフォームより、必要事項を記入の上お申し込みください。

  • https://www.lany.co.jp/event/2026-06-11

• 参加手順：

  1. 上記フォームにて必要な項目を入力してお申し込みください。
  2. 定員を超えた場合は抽選となります。開催1営業日前の12時までに参加可否が連絡されます。
  3. 参加される方には、参加方法および参加URLがメールにて送付されます。
  4. 当日はメールに記載された参加URLにアクセスしてご参加ください。

• 注意事項：

  • ウェビナーの録画はご遠慮ください。

  • 同業他社の方の参加はご遠慮いただいております。

株式会社LANYについて

株式会社LANYは、企業の持続的な成長にコミットする「グロースパートナー」として、デジタルマーケティング支援を展開しています。SEO/LLMO（AI検索最適化）、コンテンツマーケティング、Web広告運用といったノウハウを提供し、クライアントのチームに深く入り込み、戦略立案から実行支援、継続的な改善までを一貫してサポートしています。

• 公式サイト：https://www.lany.co.jp/

• 事業内容：デジタルマーケティング支援、採用支援

• 所在地：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿 16F WeWork

その他の関連情報

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