役立つ社畜リリース

株式会社インターパークが提供するノーコード業務アプリ作成ツール「サスケWorks」に、専門知識なしでAIとの連携を可能にする「AIコネクタ機能」（β版）がリリースされました。これにより、AIによる自社データの活用がより手軽に実現します。

エキサイト株式会社が提供するウェビナー支援サービス「FanGrowth（ファングロース）」の導入事例として、JAPAN AI株式会社が新規事業の立ち上げにおいて、8ヶ月で3,651件の新規リード獲得を実現したことが発表されました。共催ウェビナーを通じたリード獲得チャネルの確立と、商談化率26.3%を記録する成果について紹介します。

株式会社Pro-SPIREは、AWSの「BOXプログラム」において「Pro-SPIREデータレイクサービスパッケージ」が承認されたことを発表しました。これにより、製造・流通・金融業を中心に、散在する社内データをAIの情報基盤へ短期間かつ低コストで活性化させるPoC企業の募集を開始しました。最短2週間、100万円から生成AIの導入を目指せるこのサービスは、データ活用の課題を解決します。

bgrass株式会社は、採用現場の「暗黙知」を解明し、AI時代の採用組織の新しい標準を構築する「AIネイティブ採用研究所」を設立しました。設立と同時に第一弾レポートを公開し、共同研究パートナーの募集も開始しています。

株式会社Yagishが運営する履歴書作成サービス「yagish」が、累計利用者数1,500万人、会員数270万人を達成しました。同サービスは履歴書作成だけでなく、採用ポータルサイト「yagidia」のリニューアルや企業向けセミナー開催を通じて、求職者と企業双方の最適なマッチングを支援するプラットフォームへと進化しています。

株式会社アイズが運営する「メディアレーダー」は、9月8日(火)にProFuture株式会社を招き、人事向けサービスのマーケティング・セールス担当者向けの無料オンラインセミナーを開催します。最新の人事担当者業務計画アンケートレポートを最速で公開し、人事の情報収集動線や年間行動の波、サービス選定基準などを深掘り解説します。

つむぎ株式会社は、経営者や社員など多様な立場で働く人々の仕事観や人生観に迫るnote連載「やりがいとは何か？その答えを求めて」を開始しました。本連載は、「やりがい」を語ることが当たり前の社会を目指す「やりがいムーブメント」の第一歩として、求職者が自身の「やりがい」を見つけるきっかけを提供します。

株式会社ハイヤールーが、AIエージェントとの協働の質を測る独自指標「AI協働力」の評価設計を無償公開しました。これは、300社超・116万件の評価実績に基づき、5領域・13評価観点で標準化されたものです。AIツールの利用が「量」から「質」へと焦点が移る中、客観的な評価基準を提供し、開発現場の生産性向上に貢献することを目指します。

現役ケアマネジャー106名を対象とした実態調査により、AIツールの使用率が85.8％に達している一方で、事業所のITツール導入には格差があり、関係機関との連絡手段は依然として電話が主流であることが判明しました。また、91.5％のケアマネジャーがテレワークを希望しており、柔軟な働き方への期待が高いことが示されています。

株式会社ブレイン・ラボは、人材紹介・人材派遣会社を対象に、Instagram、動画、LinkedIn、アフィリエイト、外部メディアといった多様な求職者集客チャネルの活用方法を解説する3週連続オンラインセミナーを2026年9月3日より開催します。各チャネルの専門家が登壇し、成功事例や運用ノウハウを提供します。