地域課題と「ふるさと住民登録制度」の活用
群馬県南東部に位置する千代田町は、豊かな自然と『千代田の祭 川せがき』のような伝統文化が息づく地域です。しかし、人口減少や人材不足といった課題に直面しており、町外の人々との継続的なつながりである「関係人口」の創出が喫緊のテーマとなっています。
今回の協定では、千代田町が推進する「ふるさと住民登録制度」と連携し、町外に住みながらも千代田町と継続的に関わる関係人口の創出を目指しています。この制度は、住んでいない自治体に「第2の住民票」として登録できるものです。
シェアフルは、スキマバイトを単なる短時間就業の手段としてだけでなく、人と地域をつなぐ新たな接点として活用することで、地域の人材不足の解決や地域創生に貢献していく考えです。
第一弾プロジェクト「花火ベストショットバイト」を募集
本協定に基づく取り組みの第一弾として、群馬県千代田町の魅力発信と関係人口の創出を目的に、2026年8月18日（火）に開催される『千代田の祭 川せがき』で、来年度の祭りポスターに使用する写真を撮影する「花火ベストショットバイト」がスキマバイトアプリ『シェアフル』で募集されます。
この企画では、150年の歴史を持つ『千代田の祭 川せがき』で打ち上げられる花火を撮影し、祭りの魅力を伝える一枚を記録するカメラマン1名が募集されています。撮影された写真は、来年度のポスターに採用される可能性があり、千代田町の魅力を全国に発信する重要な役割を担います。
募集要項
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日時: 2026年8月18日（火）19:00-21:00
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勤務時間: 2時間程度
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場所: 千代田町赤岩地先 利根川河畔 【赤岩渡船付近】
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募集人数: 1名
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給与: 時給10,000円
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交通費: 支給（上限5,000円）
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主なお仕事内容: 打ち上げ花火の撮影
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応募資格: 『シェアフル』のアプリにて本登録（銀行口座・身分証の登録など）が完了している方
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服装: 黒色のズボン着用（当日にシェアフルのTシャツを着用）
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特典: オリジナルデザインビール
応募方法
- シェアフル公式Xをフォローする https://x.com/sharefull_jp
- 対象ポストをリポストする
- シェアフルのアプリをダウンロードする https://app.adjust.com/22x55lvl
- ホーム画面の下記バナーをタップする
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募集要項を確認の上、「応募」ボタンをタップする
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応募期間: 2026年7月31日（金）～2026年8月6日（木）
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当選発表: 2026年8月7日（金）予定
150年続く伝統行事『千代田の祭 川せがき』
『千代田の祭 川せがき』は、水難者供養と恒久平和への祈りを込めて150年にわたり受け継がれてきた、千代田町を代表する伝統行事です。僧侶による読経や灯ろう流し、舞台芸能、民踊流しに加え、利根川河畔を彩る迫力ある打ち上げ花火が多くの来場者で賑わう夏の風物詩となっています。
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開催日程: 2026年8月18日（火）18時00分～20時50分
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会場: 群馬県邑楽郡千代田町赤岩地先・利根川河畔
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公式サイト: https://www.town.chiyoda.gunma.jp/keizai/syoko/syoko007.html
シェアフル株式会社について
シェアフル株式会社は、「“はたらくWell-being”創造カンパニー」であるパーソルグループの一員として、「誰もの『はたらく』をひろげ、新しい『はたらく』をつくる」をミッションに掲げています。
同社が提供する主なサービスは以下の通りです。
スキマバイトアプリ『シェアフル』
「スキマ時間を価値に変える」をコンセプトに、短時間ではたらきたい個人と、特定の時間だけ人手が欲しい企業をつなぐ短期人材活用プラットフォームです。アプリを通じて、面接や履歴書なしで求人に応募・就業でき、企業は1日単位で迅速な人材採用が可能です。2026年7月時点で1,300万人に利用されています。
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公式サイト: https://sharefull.com/
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CM映像URL: https://youtu.be/PXbpTGAj0Po
SaaS型シフト管理サービス『シェアフルシフト』
飲食、小売、物流などのサービス系企業向けに、アルバイトスタッフのシフト希望収集、シフト作成、複数店舗間のヘルプ調整を可能にするSaaS型シフト管理サービスです。人材不足の課題解決やシフト表作成の業務効率化に貢献します。
- 公式サイト: https://www.sync-up.jp/
人材紹介サービス『シェアフルエージェント』
正社員の仕事を探す求職者に対し、人材紹介を行うサービスです。『シェアフル』での就業実績データを活用し、求職者と企業との最適なマッチングを実現します。履歴書・職務経歴書の作成サポートや、就業実績を評価基準とした書類選考免除制度により、効率的な求職活動と選考精度の向上を支援しています。
パーソルグループについて
パーソルグループは、「“はたらくWell-being”創造カンパニー」として、2030年には「人の可能性を広げることで、100万人のより良い“はたらく機会”を創出する」ことを目指しています。人材派遣サービス『テンプスタッフ』、転職サービス『doda』などを展開し、アセスメントリクルーティングプラットフォーム『ミイダス』やスキマバイトアプリ『シェアフル』などのサービスも提供しています。
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