ヒューマンリソシア、NTTデータ主催カンファレンスで「つなぎAI Powered by Dify」による人事AIエージェント実装事例を公開

役立つ社畜リリース

2026.08.21

カンファレンス「Work Shift for Resilience 2026」について

「『使うAI』で止まっていませんか？現場が“創るAI”で、業務改革は次のステージへ。」をテーマに、NTTデータが主催するこのオンラインカンファレンスでは、AIソリューションの提供や活用支援、自社での活用で成果をあげた10社が登壇します。最新ソリューションの解説に加え、「創るAI」への移行を実現した事例やユースケースが多数紹介される予定です。

＜カンファレンス概要＞

開催日時： 2026年9月2日（水）11:00～16:00
- ヒューマンリソシア株式会社のセッションは14:00～14:20です。
開催形式： オンライン開催（Zoomでの開催）
参加費： 無料
主催： 株式会社NTTデータ

カンファレンスの詳細やお申込みは、以下のリンクからご確認ください。
https://winactor.com/conference-20260902/

ヒューマンリソシアの登壇内容

ヒューマンリソシア株式会社では、採用や労務管理などの人事領域において、AIエージェントの社内実装を進めています。その過程で、複数のタスクが連続し、例外対応や人による判断を伴う人事業務の複雑さに直面しました。

本セッションでは、チャット型AIを「使う」だけでは十分に変化させられなかった人事業務に対し、「つなぎAI Powered by Dify」を活用したワークフロー型AIエージェントによって、「点」の作業を「線」の業務プロセスへとつなぐまでの試行錯誤が紹介されます。AIを実務に根付かせる上で重要となる、現場業務への理解と設計のポイントについても解説が行われます。

＜登壇者＞
ヒューマンリソシア株式会社ワークイノベーション事業本部 DXソリューション事業部 DX営業本部 AI活用推進課課長杉本あずさ

＜登壇タイトル＞
“使うAI”では、人事の複雑な業務は変わらなかった～チャット型AIの壁を越え、“創るAI”に現場が至った試行錯誤～

ヒューマンリソシアのAI活用・伴走支援サービス

RPAの導入支援実績が1,000社を超えるノウハウを活かし、同社は定型業務の自動化から、AI活用による自律的な業務実行へと支援領域を広げています。

定型事務業務を自動化するRPAとAIエージェントを組み合わせた実証実験を進めるほか、AIワークフローによる業務プロセス自動化に必要な「業務の棚卸」やAIエージェント活用のための公開研修の開始を計画しており、APA（エージェンティック・プロセス・オートメーション）の推進に向けて活動領域を拡大していくとのことです。

同社のAI活用・伴走支援サービスに関する詳細は、以下のWebサイトで確認できます。
https://dx-pro.resocia.jp/ai-dx-support

ヒューマンリソシア株式会社について

総合人材サービス会社として、人材派遣、人材紹介、デジタル活用によるBPO（BPaaS）、DXソリューションの導入・活用支援を全国27拠点で展開しています。1988年の創業以来、教育事業を基盤とするグループの強みを活かし、社会に必要とされる人材を育成し、活躍する機会を提供してきました。近年は、AI・RPAなどデジタル技術を活用し、生産性向上や業務変革支援にも注力しています。人材サービスとデジタル活用を組み合わせ、企業の人材課題の解決と、労働人口減少という社会課題の解消に向けた取り組みを進めています。

ヒューマンリソシアWebサイト：https://resocia.jp

ヒューマングループについて

1985年の創業以来「為世為人」を理念に掲げ、教育を中核に人材、介護、保育、IT、美容、スポーツと多岐にわたる事業を展開しています。国内340拠点以上、海外4カ国5法人のネットワークによる独自のシナジーを活かし、深刻な労働人口減の解決に挑んでいます。「海外人材の活用」、「成長産業分野の専門教育と労働移動」、「介護・保育による国内労働力の確保」、「AI・DXによる生産性向上」を通じて、時代に即した労働環境の革新と質の高いサービスを提供しています。