Thinkings、ワンキャリア主催「採用ウルトラキャンプ」に登壇〜離脱・離職を防ぐ応募者データの最新活用術を解説〜

役立つ社畜リリース

2026.09.17

スポンサーセッション概要

本セッションでは、離脱・離職を防ぐために応募者一人ひとりのエンゲージメントを高める方法に焦点を当てます。選考離脱や早期離職に課題を感じている採用担当者に向けて、データの収集から活用までの具体的な手法が事例を交えて紹介されます。

日時: 2026年10月14日（水） 16時50分〜17時30分
会場: ステージD
セッションテーマ: 離脱・離職を防ぐ「応募者データ」の最新活用術

登壇者プロフィール

森田徹（もりたとおる）氏
Thinkings株式会社事業開発室シニアスペシャリスト

2013年にイグナイトアイ株式会社の創業メンバーとして参画し、採用管理システム「sonar ATS」のマーケティング・セールス部門を統括されました。Thinkings株式会社への経営統合後は複数のサービス立ち上げにも携わり、現在は事業開発室シニアスペシャリストを務めています。1,000社以上の企業ヒアリングと、50以上のHRサービスに関する知見に基づき、「企業力×採用設計力×採用実行力」を掛け合わせることで採用成果を最大化する独自の視点を持っています。

「採用ウルトラキャンプ2026 in 京都」概要

名称: 採用ウルトラキャンプ2026 in 京都
開催日時: 2026年10月14日(水) 10時〜20時（予定）
会場: 京都市勧業館みやこめっせ（京都市左京区岡崎成勝寺町9番地の1）
参加対象: 採用担当者、経営者/CHROなど（約1,500名を想定）
主催: 株式会社ワンキャリア
参加費: 無料
申込方法: 下記Webサイトからお申し込みいただけます。
- Webサイト：https://service.onecareer.jp/saiyo-ultra-camp-2026/kyoto/

株式会社ワンキャリアについて

株式会社ワンキャリアは「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、個人と企業が仕事選びに関するあらゆるデータを活用できるプラットフォームとして3つのサービスを展開しています。これらのサービスを通じて、すべての個人のキャリアに向き合い、キャリアデータを結集し、多様化する世の中において採用マーケットのアップデートを目指しています。

採用管理システム「sonar ATS by HRMOS」について

「sonar ATS by HRMOS」は、採用業務のデジタル化を推進し、各種オペレーションの自動化やリアルタイムでのデータ分析を可能にする採用管理システムです。これにより、選考の効率化と採用担当者の業務負荷軽減が実現されます。社内のポジションと人材要件を管理する機能（sonar Connecter）を備え、求人媒体や適性検査など50以上のHRサービスと連携しています。

Thinkings株式会社は2025年10月よりVisionalグループの一員となり、「sonar ATS by HRMOS」も人財活用プラットフォーム「HRMOS」シリーズに加わりました。「HRMOS」シリーズは、採用から入社後の活躍までの人事業務支援と従業員情報の一元化・可視化により、データに基づく人財活用を実現するサービスです。