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役立つ社畜リリース

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Z世代が即レスするLINEの仕掛けを体験!採用担当者向けオンラインセミナー開催

株式会社アローリンクが、採用担当者向けに「Z世代が即レスするLINEの仕掛け」を体験できる無料オンラインセミナーを開催します。予約率や移行率に悩む採用担当者の方々が、スマートフォンで最新の採用LINEを疑似体験し、コミュニケーションコストを削減しながら歩留まりを改善する秘訣を学ぶ機会です。
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コーン・フェリー、AIが職務内容と報酬に与える影響を調査 – 三層で変化する報酬のあり方

グローバルな組織コンサルティングファームのコーン・フェリーが実施した最新の調査により、AIが職務内容および報酬に与える影響が明らかになりました。AI専門職、既存職務、AI対応リーダーの三つの人材層において、報酬のあり方が変化し始めていることが判明しています。
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【新サービス】ITアウトソーシングの“決まらない・進まない”を解消。戦略と実行の隙間を埋める「Techvan Management Center(TMC)」を提供開始

テクバン株式会社は、ITアウトソーシングの構想・再検討段階における業務整理およびコンサルティングに特化した新サービス「Techvan Management Center(TMC)」の提供を開始しました。このサービスは、「何から外注すべきか分からない」といった情報システム部門の意思決定を支援し、実務への確実な橋渡しを実現します。
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JQCAが業界初の「バイブコーディング認定講座」を開講、AIでアプリ開発を数時間で実現

一般社団法人日本量子コンピューティング協会(JQCA)は、AIに日本語で指示するだけでアプリケーション開発が可能な「バイブコーディング認定講座」の開講を発表しました。製造・創薬・金融・物流・建設の5業種に特化したコースや、キッズ向け、GTMプロデューサーコースなど全15講座を提供し、実践的なAI人材の育成を支援します。
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ニトリが第9回「学生が選ぶキャリアデザインプログラムアワード」で大賞を受賞

株式会社ニトリは、第9回「学生が選ぶキャリアデザインプログラムアワード」において、アワード大賞を受賞しました。受賞したのは、来日留学生向けの「日本で働くキャリアを考える5日間~ 留学生のためのキャリア支援プログラム~」です。このプログラムは、留学生が日本の就職活動や働き方を理解し、自身のキャリアを具体的に描けるよう支援することを目的としています。
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「ナイス!介護」が新たな提供価値を策定、累計12万人の就業機会創出から働き方起点のマッチング強化でシェア拡大を目指します

株式会社ネオキャリアが提供する介護職に特化した人材派遣・転職支援サービス「ナイス!介護」は、サービス開始15年目を迎え、累計12万人の就業支援実績を踏まえ、求職者の多様な働き方に関するニーズに対応する新たな提供価値を策定しました。これにより、“働き方起点”のマッチングを強化し、介護人材領域におけるシェア拡大を目指します。
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日研トータルソーシング、中四国溶接技能センターを開設し地域産業の人材育成を強化

日研トータルソーシング株式会社は、中国・四国エリアの鉄鋼・造船・自動車産業における溶接技術者不足に対応するため、広島県東広島市に溶接専門研修施設「中四国溶接技能センター」を開設しました。未経験者でも現場で即戦力となる技術を習得できるカリキュラムを提供し、地域産業の発展に貢献します。
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チームスピリット、大規模HRカンファレンス「TeamSpirit ONE 2026」を6月22日に開催

株式会社チームスピリットは、2026年6月22日(月)に大規模HRカンファレンス「TeamSpirit ONE 2026」を開催します。本イベントでは、「法を、翼に。労基法を『規制』から『最高のチームを創るツール』へ変える1日」をテーマに、労働基準法改正を組織力向上の機会と捉え、実践的な知見を共有します。
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就活ハラスメント防止策の義務化を前に、企業向け勉強会が開催。参加者の97%が理解度向上を実感

新卒オファー型就活サービス「OfferBox」を運営する株式会社i-plugは、2026年10月に義務化される就活ハラスメント防止策について、企業の人事・採用担当者向け勉強会を開催しました。厚生労働省が登壇し、具体的な防止措置を解説。また、学生が安心して利用できるよう「SOSフォーム」のアップデートも実施されています。
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Z世代の約4人に1人が副業を「SNS」で探す。副業には「自分を見つめ直す」効果も?Z世代・Y世代の副業に関する意識調査を実施

Z世代とY世代の副業に関する意識調査により、両世代の副業経験や探し方、副業に求める価値観の違いが明らかになりました。特にZ世代はSNSを活用し、収入だけでなく自己理解やキャリア探索の機会として副業を捉えていることが示されています。
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