「47都道府県エールプロジェクト」発足の背景
エール株式会社はこれまで、全国7支部体制で女性のキャリア選択肢を広げる環境づくりに取り組んでまいりました。しかし、地域の実情や課題は都道府県ごとに大きく異なるため、都市部と地方では産業構造、雇用機会、働き方の選択肢、子育て・教育環境などが異なり、女性のキャリア形成に求められる支援も変化します。こうした現実に対応するため、全国統一モデルではなく「地域単位」で支援を届ける仕組みが必要と判断し、これまでの支部制を発展させ、活動単位を都道府県へと細分化する形で「47都道府県エールプロジェクト」が発足しました。
本プロジェクトでは、各地域に拠点を置く女性が主役となり、つながり・学び・挑戦・応援が循環する“地域内の活力を生み出すコミュニティづくり”を推進しています。単なる交流にとどまらず、地域の産業、企業、自治体、大学、そして個人をつなぎ、女性が自分らしい挑戦を選べる文化を育むことを目指しているとのことです。
「消滅可能性都市ゼロ」への挑戦
日本国内では人口流出や若年女性の減少により、地方自治体の「消滅可能性都市」リスクが深刻化しています。女性が地域を離れず、あるいは地域に戻り、その土地で活躍し、キャリアを築ける環境が整えば、地域経済の活性化、人材流出の抑制、関係人口の創出、新しい産業機会の創出といった効果が期待されます。
エール株式会社は、「女性の活躍なくして、地域の未来はない」と捉え、本プロジェクトを通じて『消滅可能性都市ゼロ宣言』の実現に挑んでいます。女性が「この地域で働き続けたい」「この地域で新しい挑戦をしたい」と思える土壌を全国に広げ、以下の社会的価値を創出することを目指しています。
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持続可能な地域コミュニティの構築：都道府県単位の密なネットワークにより、物理的な距離を超えた「心理的・経済的セーフティネット」を構築し、地域に根ざした女性リーダーを育成します。
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地域経済の活性化（共創の加速）：地元企業や自治体との「官民学連携」を視野に入れ、地域の未活用リソースと女性のパラレルキャリアを掛け合わせることで、新たな産業や価値を地域内に創出します。
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「消滅可能性都市」から「共創の先進地域」へ：女性が自分らしいキャリアを築くための仲間づくりと機会創出を推進し、多様な働き方が可能な社会へアップデートすることで、地域創生のロールモデルを目指します。
佐賀ブロック設立の背景と活動予定
佐賀県においても、少子高齢化、若年層の県外流出、地域産業の担い手不足、女性のキャリア選択肢の地域差など、複数の社会課題が重なっています。佐賀県は、男女共同参画社会の実現を重要な課題と位置づけ、第5次佐賀県男女共同参画基本計画に基づく取り組みを進めている状況です。佐賀ブロックは、こうした地域の動きと連動しながら、行政・企業・教育機関・地域団体・個人がつながる場をつくり、女性が地域の中でキャリアを広げ、地域課題の解決にも参画できる仕組みづくりを目指します。
佐賀ブロックの主な活動予定は以下の通りです。
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佐賀県近隣エリアでの定期的なリアル交流会
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複業、再就職、起業、地域活動に関する情報発信
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佐賀県内の企業・自治体・教育機関との連携企画
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地域課題をテーマにした共創プロジェクトの検討
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佐賀にゆかりのある女性人財のネットワーク形成
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全国のパラレルキャリア女性と佐賀をつなぐ取り組み
これらの活動を通じて、単なる交流会ではなく、女性の「やってみたい」を地域の具体的な機会につなげる実践型のコミュニティとして展開していく予定です。
佐賀ブロックリーダーからのメッセージ
佐賀ブロックのリーダーはアーティストのセリアヤコ氏が務めます。幼少期より全国各地への引っ越しを経験し、全国にネットワークを持つことが強みです。
セリアヤコ氏からは、「佐賀県は豊かな自然と美しい風景に彩られた素敵な場所です。しかし、少し中心地から離れていることから、様々なチャンスが中心地に比べると少ないのもまた事実です。佐賀ブロック コミュニティをメンバーの皆様と育てていきたいと考えています。子育てや家族の介護、家の事などで手がいっぱいで『思い描いていた未来像と違う』と感じている方や、もっと素敵に彩りたい！という方もいらっしゃると思います。それぞれのペース、それぞれの想いを大事に無理のない形で参加できる事がエールプロジェクトの特徴です。一歩を踏み出し、一緒に活動してみませんか？」とのメッセージが寄せられています。
エール株式会社について
エール株式会社は、女性の活躍を応援する女性支援NPO団体「パラレルキャリア推進委員会®」の運営をはじめ、働く女性のためのスクール「Aile Academy」の運営、複業マッチング事業「エールビジネスプロダクション」の運営などを行っています。東京都協働事業や内閣府モデル事業採択など、多数の実績があります。
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