副業人材マッチングサービス『lotsful』が「第2回人材不足・人手不足対策EXPO」に出展、サービス責任者が登壇し新たな人材活用を解説

役立つ社畜リリース

2026.04.27

副業人材マッチングサービス『lotsful』が「第2回人材不足・人手不足対策EXPO」に出展、サービス責任者が登壇し新たな人材活用を解説

パーソルイノベーション株式会社 lotsful Companyが運営する副業人材マッチングサービス『lotsful』は、2026年5月13日（水）から15日（金）まで東京ビッグサイトで開催される「第2回人材不足・人手不足対策EXPO［PEREX］」に出展します。会期中には、lotsful Company代表の田中みどり氏が登壇し、労働力不足を解決する新たな人材活用方法についてセッションを実施する予定です。

「第2回人材不足・人手不足対策EXPO [PEREX]」について

人材不足・人手不足対策EXPO[PEREX]は、日本経済の発展を阻害する要因の一つである「人材不足」「人手不足」の問題解決を目指し、多様なソリューションを一堂に集めることを目的とした展示会です。人材不足に悩む企業や団体に最適な解決策を提供し、日本経済の発展に貢献することを目指しています。

開催概要

日時: 2026年5月13日（水）～15日（金） 10:00～17:00
会場: 東京ビッグサイト西3・4ホール、南1～4ホール (〒135-0063 東京都江東区有明3-11-1)
アクセス: りんかい線国際展示場駅から徒歩約7分／ゆりかもめ東京ビッグサイト駅から徒歩約3分
公式WEBサイト: https://perex.jp/
参加方法: 事前登録制（事前登録の無い方は参加できません）
- ご来場はこちらからお申込みください: https://innovent-expo.jp/perex/entry/

lotsfulブース情報

lotsfulは「W11-64」の小間番号で出展します。ブースでは来場者向けのノベルティも用意されているとのことです。

lotsful Company代表田中みどり氏の登壇について

5月13日（水）12:10～12:40には、lotsful Company代表の田中みどり氏が「労働市場の構造変化〜労働力不足を解決する新たな人材活用・獲得の方法〜」をテーマに登壇します。

セッションでは、「採用できないから事業が進まない」という課題の背景にある労働市場の構造変化と、企業が抱える獲得手法との乖離を解き明かします。優秀な人材のキャリアが多様化する現代において、従来の採用枠にとらわれず、必要な専門知識を主体的に取り入れる柔軟な組織戦略が求められています。本セッションでは、最新のマーケットデータに基づき労働市場の現状を分析し、外部の専門知識を戦略的に活用するための実践的な手法や事例が解説される予定です。

登壇者プロフィール

パーソルイノベーション株式会社 lotsful Company代表田中みどり氏
新卒で株式会社インテリジェンス（現：パーソルキャリア株式会社）に入社し、IT・インターネット業界の転職支援における法人営業に従事。2016年より新規事業であるオープンイノベーションプラットフォームeiicon（現：AUBA）の立ち上げに参画し、ビジネスサイドの責任者を務めました。2019年には自らが起案した副業マッチングサービス「lotsful（ロッツフル）」をローンチし、現在も代表を務めています。

副業人材マッチングサービス『lotsful』について

『lotsful』は、利用企業数が2,000社を超え、4万件以上の案件を支援してきた副業人材マッチングサービスです（2025年4月時点）。

副業人材へのメリット

『lotsful』は企業側の副業受け入れに関する啓蒙を積極的に行っています。事業開発、営業、マーケティング、人事、広報、経営企画など、ビジネス職を中心に多様な案件が用意されています。これまでの実績やスキルについて、専任のタレントプランナーが無料カウンセリングを実施するため、副業未経験者も安心して挑戦できます。原則リモートで挑戦できる案件がほとんどのため、週に1回・4時間からといった柔軟な働き方で副業を始めることが可能です。

サービス詳細はこちら: https://lotsful.jp/

副業受け入れ企業側へのメリット

スキルアップや事業貢献を目的に豊富な経験や実績を持つ人材をターゲットとしているため、社内のリソースでは不足している分野に関して、領域ごとに確立・洗練された事業運営ノウハウを活用できます。タレントの業務委託費用のみで、業務切り出しのサポートから、副業スタート時の煩雑な契約周りまで、パーソルグループが持つ豊富な人材支援ノウハウを活かしたオンボーディングサポートが実施されます。契約関連・労務管理等、副業人材活用の仕組み構築まで支援され、契約形態は業務委託となります。

企業向け情報はこちら: https://lotsful.jp/brand/lp

パーソルイノベーション株式会社について

パーソルイノベーション株式会社は、パーソルグループの次世代の柱となる事業創造を目的に、2019年4月に事業を開始しました。世の中で見過ごされてきた「誰かが解くべき」働く領域の課題に向き合っています。若年層・未経験者向け転職支援サービス『ピタテン』やドライバーに特化した転職エージェント、約10万件の求人情報を人材紹介会社に開放する求人データベース事業『HITO-Linkエージェント』など、業界のパラダイムシフトとなるようなサービスを展開しています。今後も新たな価値創出を通じて、はたらくの常識をアップデートし続けるとのことです。

パーソルイノベーション株式会社について: https://persol-innovation.co.jp/