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株式会社Piece In、学生の「活躍の兆し」を可視化する長期インターン・新卒採用支援サービス「Piece Axis Campus」を本格提供開始

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サービス提供の背景

日本では人口減少が進み、若手人材の採用・育成が企業の重要な経営課題となっています。同時に、AIやデジタル技術の活用が進む中でも、顧客理解や信頼関係構築、課題解決、やり抜く力といった、人にしか発揮できない価値の重要性が高まっています。

一方で、学生側は社会や仕事について知る機会が限られているため、知名度や周囲の評判を基準にキャリアを選びがちです。これにより、学生は自身に合う環境を見極められず、企業側も入社後のミスマッチに悩むケースが多く見受けられます。Piece Axis Campusは、この「学生と社会のギャップ」を埋めるインフラとなることを目指して誕生しました。

株式会社Piece Inの代表である吉川資起氏は、「人が変化するためには環境が必要です。多くの学生が社会や仕事を十分に知らないまま、自分に合う環境を選ばなければならない現実があります。若いうちに良い環境や社会人との接点を提供することは、学生の志向性や成長する姿勢を引き上げるきっかけになります。Piece Axis Campusを、学生が社会に出る前に自分の可能性に気づき、成長できる環境と出会うための入口にしていきたいと考えています」とコメントしています。

学生の志向を、科学する。AI × 実務テストで、強みと伸びしろを可視化するPiece Axis Campusの画面

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Piece Axis Campusの主な特徴

Piece Axis Campusは、以下の5つの特徴を通じて、学生と企業の最適なマッチングを支援します。

  1. 学生の志向性・強み・伸びしろを可視化する簡易診断
    学生に対し、志向性、論理的思考力、行動力、協調性、責任感、課題解決力などを確認する簡易診断やケーススタディを実施します。AIによる回答整理と、実務経験を持つコンサルタントによる面談・フィードバックを組み合わせることで、学歴や自己PRだけでは判断しづらい「どのような環境で力を発揮しやすいか」「どこに伸びしろがあるか」を可視化します。これにより、企業は学生一人ひとりの志向性や成長可能性を踏まえた採用接点を持つことができます。

  2. 求人ありきではなく、学生と事前に接点を持つ紹介
    学生にキャリア面談、営業研修、OB訪問などの機会を提供し、志向性や温度感を確認したうえで企業へ紹介します。求人票だけで学生を集めるのではなく、事前接点を通じて「なぜその企業が合うのか」を整理したうえで接続します。

  3. 自社インターン育成で培った学生ネットワーク
    株式会社Piece Inは、これまで自社の営業インターンを採用・育成してきました。その経験を通じて形成された学生ネットワークや紹介のつながりを活用し、意欲ある学生との接点を広げています。

  4. 長期インターンから新卒採用まで一貫して支援
    企業は、学生と早期に接点を持つことで、長期インターンを通じた相互理解や、その先の新卒採用につなげることができます。短期的な採用だけでなく、将来の中核人材候補との出会いを支援します。

  5. 母集団形成ではなく、確度の高い出会いを重視
    大量応募を集めて選考するのではなく、学生の意欲・志向性・適性を踏まえ、企業に合う可能性の高い学生との出会いを設計します。

笑顔で話すビジネスマンの様子

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累計接点学生データベースの状況

Piece Axis Campusには、これまでの自社インターン採用、学生面談、キャリア相談、紹介ネットワークを通じて、累計2,900名以上(2026年6月時点、株式会社Piece Inの集計による)の学生データベースがあります。現在在籍している登録学生のうち、約8割(2026年6月時点の在籍登録学生を母数とし、キャリア面談・営業研修・OB訪問のいずれかで直接接点を持った学生の割合。株式会社Piece Inの調査による)が直接の接点を持っています。学生の志向性や温度感を確認したうえで企業へ紹介できるため、求人媒体のような「応募を待つ採用」ではなく、確度の高い学生との出会いを設計できます。

登録・参加の動機としては、「自分のキャリアを考えたい」「就職活動を見据えて実務経験やスキルを身につけたい」「視座の高い社会人や先輩と関わりたい」といった回答が多く、目的意識を持った学生が集まっている点が特徴です。

Piece Axis Campusのダッシュボード画面

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今後の展開

Piece Axis Campusは、長期インターンや新卒採用を、単なる採用活動ではなく、学生が社会に出る前に「働く準備」をするための機会だと捉えています。今後は、学生に対してキャリア面談、営業研修、OB訪問、企業との接点機会をさらに拡充し、学生が自分に合う環境を見つけられる仕組みを整えていきます。

また、企業に対しては、意欲ある学生と早期に出会い、長期インターンを通じて相互理解を深め、その先の新卒採用につなげられる支援を行ってまいります。Piece Axis Campusは、学生にとっては社会に出る前に成長できる場所、企業にとっては未来の中核人材と早期に出会える場所として、両者をつなぎ、学生が社会に出る前に自分の可能性に気づけるキャリアインフラを目指します。

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会社概要

会社名:株式会社Piece In
所在地:〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町17-4 THE GATE 小伝馬町3F
代表者:代表取締役CEO 吉川資起
事業内容:営業代行・コンサルティング、経営財務コンサルティング、人材紹介サービス(Piece Axis)
人材紹介 事業者番号:13-ユ-318904

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